是去是留？

[lylijincheng]

目前在一家小公司，健康医疗服务行业，比较认可公司的业务和老板的理念，工作上除技术输出外更重视业务积累，时间比较灵活不怎么加班，工作生活相对平衡。薪资 28k x 12 ，五险一金最低；

新公司是新能源巨头旗下子公司，相对正规，工作更多偏技术输出，大概率会加班。薪资 26k x 12 + 24k x 4 ，第二年开始有 50k 额外激励，公积金高点，基本工资 8%；

有两小孩，房贷有但不多。请问如何选择？

[murmur]

28k x 12 > 26k x 12 不跳

现在的环境能不能呆满一年都是个问题

以前是赌年终，现在这环境优先选基数大的

[tigerstudent]

是我肯定选留。新环境有不确定性，新能源行业也卷，说不定过几年公司就不行了，没生活的话工资多高都没用

[leegradyllljjjj]

生活第一，工作也是为了生活

[lylijincheng]

@murmur 后者 4 个月年终保底写在合同，第二年还有 5w 激励。

[hugebug]

算一下时薪吧 多出来的钱都是拿命去换的

[klo424]

加班，pass ，不换。

从长远职业规划看，肯定是去大公司大平台好，方便以后跳槽。但你小孩都有 2 个了，岁数应该也不小了，再去跳槽的机会也就渺茫了，何况现在就业环境一年不如一年，所以不建议换。

另外，从薪资方面看，换的话一年多了 10 多万，这个工资水平，应该是在一线城市吧？不过 10 万说多不多，说少也不少，考虑到加班的情况，看看是否划算？

最后，从稳定性考虑，如果是小公司的骨干人员，被裁的风险会更小，加上年龄在这，更不建议换了。

只是个人浅见，仅供参考。

[klo424]

漏了一点，医疗行业发展更长久，公司没那么容易倒闭。

[zpxshl]

这点提升(可能因为加班 还是负提升)，相比换工作的风险来说，没太大必要。

[hhacker]

为什么要没苦硬吃?

[LSB]

@tigerstudent 同意， 新公司不稳定还加班，加班和不加班工作完全是两种心态

[Timefly]

年终写在合同里，但你在仔细看看，是不是有前置条件根据公司营收情况调整。

[showonder]

从倾向性描述来讲，你已经选择了留

[lylijincheng]

@klo424 @klo424 中肯的建议。早年在一线城市，现在算二线把，工作 10 年确实更应该注重业务上的积累，不该拼精力。加班情况具体不确定，只是知道大概率加班。感谢！

[niboy]

肯定留，未来谁说得准呢 ，我刚到一家上市公司就几个月就集体裁员了，承诺的也兑现不了

[Promtheus]

新能源太卷了，对于有孩子有贷款的家庭 。我肯定选择留。毕竟看上去多这么点钱，可能就拿了一年，失业却不可承受，宁愿少拿一点也要保持稳定的收入。

[harryWebb]

医疗行业还是比较稳的

毕竟这个行业之前反腐那么厉害依然还能全身而退，说明阻力有多大，利益链上面的人太多了

相比较而言，其他行业一年就直接变天了。。。。更何况还是这么大力度的反腐

[crocoBaby]

现在这个环境肯定拿每个月到手高的,谁还管年终

[justtokankan]

别跳，额外的不写在合同都是浮云

[ldlywt]

别去，新能源现在很卷

[ttyhtg]

留