BAT/网易游戏/雅虎/微软/亚马逊，数十家互联网公司面试总结（二）

[kedebug]

对应之前在 v2ex 上面的帖子 http://v2ex.com/t/200331

整体面试情况：

总共面试了 14 家公司，其中 13 家公司拿到 offer，其中不乏很多公司给出了最高档校招待遇，基本上算是对学习生涯努力的肯定。 这么做显然有点损人品，但除了 9~10 月份校招面试了 BAT、网易游戏、雅虎之外，其它公司从时间上都是在雅虎北研解散后面试的， 也是迫于无奈之举。

第一梯队：雅虎北研，宜信大数据，FreeWheel
第二梯队：微软北京，Linkedin，豌豆荚，技德科技
第三梯队：BAT 的核心部门，网易游戏，亚马逊

第一梯队的划分是根据校招范围以及人数来大致推断的。比如宜信大数据，目前只在清华、北大、中科院做校招宣讲； 雅虎则是重点在 Top 10 高校招聘。校招人数上面，第一梯队的三家今年大概都在 30 人左右，薪水也是相当给力。

其实梯队之间的面试难度界限很难区分，但是第一梯队和第三梯队的难度差距就可以明显感受出来。 之所以雅虎难度要大于微软，是因为能拿到雅虎 offer 的同学基本上都能拿下微软，反之则未必成立。 网易游戏放在第三梯队，因为虽然公司薪水较为给力，但面试并没有传说中的那么难，并且动辄一年校招近千人，大家可以感受下。

这里重点说说 BAT 的核心部门，放在第三梯队稍微有点欠妥，但是就面试难度来说可能确实如此，即使是核心部门的员工水平方差也会较大。 因为国内公司用人就是这么实在，互联网行业人才流动日益剧烈的今天，能招到一个上岗后能立马出活的码农就不错了，特别是在社招的时候， 几乎很少有主管去关心这个候选人是否 talent，是否 potential。

offer 选择：薪酬，职位，增值（纯干货）
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由于内容较多，大家可以移步 http://kedebug.com/blog/campus-offer-2015/ 看看哈，欢迎拍砖。

预计这两天还会继续更新下应届生同学比较关心的“大公司和创业公司”的选择问题，希望对大家找工作有帮助 :-)

[cclouds]

只能远观啊

[YouXia]

@ototsuyume

两个档次吧，35-和30-两个档次(对应数字减去1-2w)。这种问题楼主不太好回答，反正我没雅虎Offer，我替他回答好了，逃。。。

[kedebug]

@ikaros
leveldb 大厂用的比较多，像百度、搜狐都有以 leveldb 为底层实现而搭建的分布式存储集群的。
另外 facebook 也在 leveldb 的基础上实现了 rocksdb，rocksdb.org ，在公司内部使用的也挺广泛的。

[kedebug]

@ototsuyume

微软门槛高、员工质量相对高，但是也要看未来的增值。以 BAT 的工作节奏，工作 3 年的经验完全抵得上微软工作 5 年。

所以身边不少同学（包括我自己）拒了微软去了 BAT 的核心部门或创业公司。

[kedebug]

@likang 多谢称赞 :-)

[kedebug]

@qw7692336 是要一个个说的，面试的基本礼节。

[ototsuyume]

@kedebug 这个真得因人而异，在bat加班不一定能学到东西，我之前在的那个部门是负责赚钱的业务部门，每天的工作几乎都是纯产品逻辑的开发，加班只是做更多的产品出来并学不到什么东西，这种情况下我宁愿有多点空闲时间自己去看点其他的东西。当然bat核心部门的情况可能会好一点，但是bat不少核心的团队由原来google和微软的员工带起来的，这也反应了学习能力强的人在微软这些地方一样不影响他的成长

[WildCat]

LZ 你博客挂了