怎么带新人（ 90 后）？

[Yliuxx]

公司又来了两个新人（90后）；以前也保姆式的带过新人，让他们莫名养成了“带我是你必需做的”，好多时候张口就问， 而且态度很蛮横。很想改变带人的模式，但是90后貌似很少会主动的来问问题， 而且经常过高的估计自己的能力，天生有种自我感觉NX， 90后请原谅我的以点带面。

[qw7692336]

你是想让我问呢，还是想让我不问呢

[ipconfiger]

打是情骂是爱，黄精棍儿出好人，千万不要留手，要爱就要用力

[tini30]

公司给你带人费吗？你带人的时候其它工作量可以减少吗？

新人刚从学校出来，会理所当然的认为老同事应该像学校老师那样无私教授他知识，虽然学校的老师也不是无私的(拿工资)。

[ivmm]

v2里不少90后的技术都挺行吧。
你遇到的是个别现象。 就算80后也有这样的人吧

这是性格问题，与年龄、人群无关

[learnshare]

90 后有一大批都过了 25，开始奔三了。

年轻人不踏实很正常，你按照合理、正确的方式调教一下，不可用就踢走呗。

[dong3580]

楼主可以把一些搬砖任务一小部分交给他们一起完成,看看水平,然后每次做东西都可以分配一个功能,模块,样式给他们,授之以渔,该讲的还是讲吧.
@tini30
从新人的角度来看,还是希望带队的ld能给给予帮助和支持,分些任务成长;
从公司角度,不给$就是公司的问题了.
其实都是这样走过来的,
@Yliuxx
确实有那些不踏实的,结果弄巧成拙,所以还是尽量正确引导吧

[hahastudio]

那个，你打完地图炮，然后说原谅你就原谅你，你是不是也挺横的

[Jaylee]

90后工作都快四年了

[ZackYang]

明显这是人的问题.

[iEverX]

奔3了。。

[neo2015]

我的90后简历https://neo.smemo.info/

[dai269619118]

请问lz 你带80 90 的新人难道方法还不一样的吗？
还是对90后有偏见？

[johnsmith123]

LZ直说自己看不起90后吧，没啥好害羞的。

[beingbin]

好啦好啦，不要扣住楼主帖子里的“90后”不放，我90年，也算90后~~
我觉得这个是个人问题吧，我个人不喜欢给人添麻烦，所以有问题尽量先自己解决，如果在网上现成的搜索不到，就在bbs、技术qq群问别人，麻烦身边同事感觉和你不是很熟悉（毕竟我是新人嘛…）不太好~

至于“带我是你必需做的”这个有可能是情商低导致别人这样认为，也有可能是自己学习能力不够、主观能动性低导致的。

我的态度是，如果我带新人，会多给点空间，包容一点，大家都是从新人过来的。如果人品没有问题，学习能力尚可，还是可以接受去花点心思带他的。

[amaranthf]

跟年龄没关系，是你们招聘的时候hr没把好关……

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叔叔，90后都25岁了！

[13162951900]

90后？ 我比较low，不过也是90后（http://www.ipython.me/about-me）

[Lenbo]

哈哈，楼主被喷了，我也是90后(http://mlongbo.com)。最忌讳的就是在社区里面带标签

[belin520]

我一个90后也带90后，当朋友一样教导着，除了技术上的咨询，还会问其他方面
非常融洽啊！

[qw7692336]

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