人生中第一次被辞退,真的是一个奇妙的感觉!

2015-09-30 11:10:02 +08:00
 hydyy
从开始工作到现在, 做过三份工作(其中一份是创业合伙人),哦加上现在这份是四份工作!
自认为也是一个十分有责任心的人,工作能力较之同事,我真不知道差在哪里,都是敲代码的,看代码就可以了哇!

这份工作是我创业失败后选择的一家公司,几个因素:
1 、离家近,钱还可以(并不高)。
2 、健身行业,个人认为做的好还是有发展的。
3 、老板背景好。
4 、创业公司。

今年本命年,本想就这样一直工作到年底再看下一步发展,可惜事不如人愿!

大概讲下具体的项目情况,本身健身行业竞争就大,老板入的晚,从 5 月份进入公司,就开始赶项目, 1.0 版本基本上一个半月赶出来! 用的是外包的后端,接口设计咱就不说什么了,真心吐了!外包的 iOS 代码实在不敢苟同, 1.0 决定重新写。 还有一个产品每天也不知道想什么,让人很无语。 磕磕绊绊,加加班班也就做出来了。

然后老板又开始招人,各种设计、技术、产品, 随后,设计出来 1.2 版本,整套界面换,逻辑做出调整。我看完心里默默估了两个月!各位大佬齐聚一堂之后说一个月要出版本, 10.1 要上线开始宣传。 到了 9 月 5 号左右吧,终于设计稿算是出来了,我们可以开工了, 也怪我自己,一开始就不该应承我那部分活,我知道工作量有多大,技术总监说了,没事,就先全力搞把。 ok 行啊,搞呗!

每天加班基本到 9 点左右,除了有事。 10.1 哥哥订婚, 我回来帮忙, 29 号回家,然后路上老板来了一句,你拖项目后腿了,我们项目是分模块做的, 我的 bug 数是 59 ,其他同事的 bug 数是 20 左右。 我做类似微信朋友圈、登录、个人信息(个人信息里各种数据),每一个模块单拿出来做也不是这尼玛短短不到一个月的事啊! 好啊,你想要好的, 你还不给我时间, 尼玛给这点时间,做出来了有 bug 不是正常吗?我心里真的是一万只草泥马奔腾 ! 尼玛,我真的不想抱怨说我做的部分工作量大,我给你赶出来已经不错了! 我心里也火了,我说我已经尽力了,您要感觉我态度或者能力有问题,不好意思,您另请高明! 今儿早上起床看到信息,说什么经过多方了解,能力跟态度跟公司要求差距较大,决定辞退我。 呵呵了我就,乐了,正好!

唉,也是心里有点太不爽了,发发牢骚。在这吐个槽,各位就当看个乐。
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101 条回复
hydyy
2015-09-30 11:38:31 +08:00
@Bardon 跟钱没关系, 就事论事,我不是个软蛋,不能被随便捏!
hydyy
2015-09-30 11:38:59 +08:00
@17chai 原谅我的无知, pp 是哪位大神!
hydyy
2015-09-30 11:40:01 +08:00
@cys 创业公司还用搞关系,是悲哀吗?
Bardon
2015-09-30 11:47:13 +08:00
@hydyy 其实我觉得,接公司项目,应该跟签合同,同样的慎重。
上头要说 1 个月内出来,不行就是不行,如果要答应,那么意料中的代码质量得不到保证必须事先说明。

而我的意思是,如果老板在你身上扔了 50 万 /年(夸张说法),那么这些压力是必须要承受的。毕竟这是人家对你的期望值。

说到底就是创业公司的坑,进创业公司如果只是谋求一个打工的职位,那真的没必要去,坑超级多。
DXpro
2015-09-30 11:52:56 +08:00
楼主真的创过业?
DingSoung
2015-09-30 11:53:01 +08:00
被辞好啊,有补偿金。
hydyy
2015-09-30 11:57:52 +08:00
@Bardon 小弟没多厉害,但是创业三年也同样积累了一些认知。公司有技术总监,我说了只能尽力去做, 技术总监也说了这话,老板到最后来一句我拖累了项目的进度,这句话让我不能接受。
hydyy
2015-09-30 11:59:39 +08:00
@DXpro 您说这话是什么意思呢 ? 可能我们对创业的认知有偏差吧。 创业是兴趣相投做有意义的事情,但是事情还是按部就班的来做,创业真是的急就能急出来的?
DXpro
2015-09-30 12:03:44 +08:00
@hydyy 这就是了。理念都不同你让人家怎么用你? 花钱请个大爷吗。 你也别不愤了。 收拾好心情找下家吧。 ( btw: 看来你并不适合去血淋淋的创业公司)
PP
2015-09-30 12:05:41 +08:00
@17chai 承蒙看重,“指导”不敢,互相交流,共同提高。一方面,此事发生在楼主身上,在楼主未有主动意向的情况下,作为旁观者不方便随意置评;另一方面,已被邀请交流,一拒了之显得失礼。这样吧,折中一下。如有 V 友遇到同楼主所言类似的情况,记得入职后保持同公司负责人的密切交流,不可将后背随意亮给除自己和领导外的其他人。

@hydyy V2EX 上有许多大神,其中不包括我。有 V 友善意抬爱,我心怀感谢,这一点自知之明还是有的。“大神”之称,在我这里当不得真。
hydyy
2015-09-30 12:15:19 +08:00
@PP 谢大神指导,公司管理层分明,我个性又比较直,可能会无意之中说了什么做了什么吧。 what ever 做的不舒服就换一家做喽。
PP
2015-09-30 12:19:05 +08:00
@hydyy 客气了。吃亏或有多少之别,但身子骨都是摔打出来的。祝好!
qping
2015-09-30 12:32:57 +08:00
老板过问下,你该尽量解释清楚啊。。。。 说另请高明。。。不就是直接撕破脸了
liujiangbei
2015-09-30 13:10:06 +08:00
沟通还是有问题,任何沟通出问题都双方的责任,楼主也有问题,需要的时间不应该含糊不清要提前说出来,到最后又来我已经尽力了,另请高明,也许楼主真的尽力了,但是沟通不应该有这种含糊,每天加班到 9 点也许大部分人觉得很晚,我在创业公司的时候差不多连续 2 个月加班到晚上 3 点(并不是孤立加班哈),当然了,老板的问题肯定也有。
soolby
2015-09-30 13:15:08 +08:00
楼主,


app 是叫:某辣 吗?
exploreexe
2015-09-30 13:22:14 +08:00
我觉的这样的创业公司要是能活下来绝对是奇迹。 LZ 被辞退没什么大不了的。现在行业内这么缺技术,还怕找不到工作?
这样的公司 越早走越是好选择吧。
refear99
2015-09-30 13:35:03 +08:00
@qping 这个说的在理
老板可能也就是问问,你直接就另请高明了,态度太屌了
twor2
2015-09-30 13:37:13 +08:00
1. 平时和某人关系处理的不是特别好(矛盾基础)
2. 在公司存亡(关键)之际,哥哥结婚,回家帮忙 (激化)
3. bug 数的确多(当然是有理由,比如分配不合理) (再次激化)
4. “另请高明”激怒了对方,没有台阶下 (点火)
Hysteria
2015-09-30 13:38:38 +08:00
卤煮就当退坑保平安吧,祝以后顺利
1000copy
2015-09-30 13:44:42 +08:00
上来就这就决绝,结果自然是可以期待的。对结果也就无话说。

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