BOSS 们有一种方法可以验证员工的忠诚度

[solaro]

身上就有朋友碰到。
场景如下：
BOSS 想开掉一些人，又不想赔偿，但是感觉员工又跟自己不是一条心，或者有叛变心里。
遂叫其衷心小弟给用一个新手机号以猎头的名义，给想 T 出局 OR 需要验证其忠诚度的员工发咨询短信，询问其是否有换工作的意向，然后把工作的薪酬福利待遇定的超级棒。

注意，是短信不是电话，短信可以截图，电话虽然也可以录音，但是目的性太强，如果以录音为证据，会招致其他员工的不满&防备心理，短信截图可以说是无意中获得。

然后，那个朋友想既然有机会，就蛮看一下，然后短信回了一些 BOSS 不想看到的内容，然后。。。据其说其项目奖金没有了。

程序员们啊，别太单纯了，社会上混，还是悠着点

[luoqeng]

代码全部删掉，走人。

[ooh]

特么这不是自己算计自己吗

[killerv]

你付薪水我做事，我就是来挣钱的，何谈忠诚，感情工作都是靠情怀？

[crab]

一个陌生的号码发来的短信，程序员还回了。这不是单纯，是蠢。这和上钓鱼网站输入帐号和密码没区别。

[Leu]

@Liang 说一亿的时候大多会认为是开玩笑的，其实真正会考虑的恰好是差不多 10 万的时候

[chevalier]

傻逼老板才会这么干。
优秀的老板都知道给自己的小弟争取好的待遇，这是小弟为自己卖命的根本。

[jiangzhuo]

猎头要邮箱联系啊，或者猎聘网啊。肯定说什么要通过邮箱的，看邮箱首先能知道哪家猎头公司的。

[PublicID]

无聊

[liupcool]

直接删除部分代码走人。

[Obelly]

有合同在，不泄露工作细节。怕毛，哪怕你操老板老娘老婆带闺女，解除合同超常赔钱；不解除合同，扔个被坑之后的人继续……一个“失误”就能让老板全赔回来……

[WangMaster]

忠诚也要看对啥样的人，我拿真心对你，你拿尿呲我？