离职前连续高强度加班，领导看见会怎么想？

[lichen228]

已经确认会走了，怎么调薪调级都不留了。抱着对项目负责和仁至义尽的态度，每天 16 小时，双休不休，走之前想把项目结掉（结掉也没项目奖的），这样产品和项目的同事也好跟领导交差。但总感觉领导最近跟我说话都怪怪的。。求有类似经历的诠释下领导的想法

[bk201]

你考虑过你同事的感受嘛？

[init]

我觉得你做的对， 楼上的那些评论真的是太黑暗了， 但是你别把自己搞垮了就行。 人啊总需要点正能量安慰自己。

[shakoon]

领导会睁一只眼闭一只眼。我上次离职就是这样，靠着良心把一个任务非常重的项目完成后才走的，每天加班到半夜。倒是我很多同事都惊奇，为什么我还在上班甚至还在加班，因为那儿以前离职的人前两周交接工作后后面两周都很少会来办公室了。人都走了就是对领导最大的损失，大部分领导不会领情你在职时有多敬业，除非你和领导另有私交。

[CheungKe]

会不会是你以为领导会怎么想，其实人家没看见，看见了也就是 ’哦‘

[Seymer]

好吧，楼主经历和我有点类似。说下我长期加班之后赶项目，也是双休不休的，每天十几个小时的加班之后的感受。因为我们是没有加班费的，双休可以调休。我自己也是想再怎么着，也得把项目做完，最起码是对自己负责。然而，最后听到的答复是：你这属于 delay 的加班，所以不能调休。这话不是 leader 说的。因为 leader 知道项目的复杂度，所以当时看我每天加班不忍或是为了稳住军心，承诺我项目结束后可以调休几天，但是最后正如之前所说，在我申请调休一天时，有个其他领导，也是负责项目进度的，就说我是 delay 的加班，然后之前的加班都不算。最后勉强给我算了一天调休吧。对了，这个领导在我刚拿到项目之后，还没拿到完整版页面，就问我要东西，所以你懂的。而且我在和我的 leader 讨说法的时候，也没有得到回复，只是说最近公司比较忙，作为推脱。我想说之前特么的承诺呢，所以友谊的小船说翻就翻。大概就这样，仅供参考。

[ango]

如往常一样上下班吧，写好工作交接文档，以及一些计划任务（这个一定要交接清楚了），给领导过目，没问题就得了

[tuuuz]

同加班，同想把项目结掉。。写了很多注释和文档，看来是我 naive

[zymmm6]

领导也是别人的下属。

[konakona]

都觉得你怪怪的..

[solomonheng]

资本家要的是剥削劳动力，没有感情的

[makeitwork]

还是以交接的心态干活比较好，因为你做的越多，团队越离不开你，越不好脱身