提出离职了，还有必要留下?

[visonme]

重开一贴，这样的问题相信很多人会碰到，所以讨论还是有价值的，对某些人包括现在的我自己在内，也希望在大家的讨论中得到一些帮助。

离职无外乎三个原因：
1. 薪资福利
2. 发展空间
3. 兴趣

以自己为例吧， 1 ， 2 对我而言都是很不错的，所以这不是我离职的主因，而 3 才是，但是我不想排除其中薪资也是一个因素。

看看我在公司目前的情况吧，我目前的工作和岗位是无法短时间复制的，但是我相信给公司 2 ， 3 月的时间，复制和替代是完全可以的，公司想挽留我，希望让我参与一个新的项目，而这个项目是独立现在我所在公司的，从兴趣来说，这是我所喜欢的，但是现在我也有自己的顾虑 :
1. 我对新项目了解的深度不够，也没办法深入了解
2. 离职了多少有影响，没有公司/BOSS可以无视这样的事情曾经发生过的
3. 新项目如果是短期的(试水项目),那我可能存在最后被挂空的情况.

对现公司多少有感情，自己也做了多年，如果不是因为对现在的工作没兴趣，也不会有这样的想法 /
新公司不错，但是一切都是从头开始包括现在技术团队都需要我 z 组建，电商，初创，希望和风险共存。关键还要背井离乡，对于有家有孩的人多少也是考虑的～

ps: 如果我选择留下，除了新项目，现公司的项目我也要参与（至少要到人能完全替代我原先的工作）
想看看大家的讨论，也希望从中自己能得到帮助做出一个不会让自己后悔的决定。

[awanabe]

我觉得 背井离乡是最大的问题，在本地再找一个吧！
老公司也没说多给钱，那就可以先进老公司的新项目然后再找找看新机会。

[henglinli]

走了没什么，不走就是贱啊！同事会怎么看你？

[mdyh]

第三个选项。你可以站在三年以后来看这个问题。

[scys]

提出了离职，你还想那么多？
等着旧公司找到完全替代你的然后炒了你，其实你考虑多了，只要公司请到你做事方向的人（不论水平），就会直接送你走的，国内用人，才不会想那么多。

[xubingok]

走与不走都没关系...
你还是把自己的前途挂在公司上面了.作为最不愁工作的程序员,提升自己水平就好,何必想那么多呢.

[thinkif]

首先，无论怎么选择，在未来发生不顺时你都有可能后悔，这点是人性，不用想了。

如果你对『独立项目』的工作内容特别感兴趣的话，那么留下来参加这个项目，是了解这个领域最快捷的方式了。毕竟现有公司的资源、人脉和行事方式你都非常熟悉，可以把更多精力放在新项目本身，如果以后在这个领域有更好的机会，你再跳槽时相关经验也是丰富的。

留下不是永远留下，你可以在留下的这段时间学习新的东西、相关经验，对于公司来说也不至于青黄不接，对双方都有好处。

再说你要是不想留下，怎么会如此纠结呢。

[Surfer]

如果你不是特别的牛 B 。不仅仅是技术上的牛 B 。
总有一天还是会回家乡发展的。如果是我，我建议你选择当前的公司吧。薪资跟老板好好商量下。

[vimffs]

走，或许老板现在不爽；留下，等你以后再回来吐槽！

[visonme]

@awanabe 薪资是自己提的，目前给上面是考虑中

@henglinli 也是我的顾虑，但是也矛盾，新项目是独立公司运营的，跟现公司没有关系，包括我的人事信息以及我薪资（财务)都可以不走现公司的。

@mdyh 对技术的追求和兴趣一直都在哈

@scys 主要这次项目是独立公司运营，财务这块也跟现公司无关，所以才会想这么多，有这么矛盾的地方，一时无法做决定
@xubingok 在理，个人技术一般，不敢说很好或者牛，现工作其实挺好的，时间有自由，一天做 3-5 个小时柴不多了，就是做的不是自己喜欢的技术这块，所以基本都是业余时间在捣鼓，做社区项目，现在就是想转正去做。 关键现在一些往外项目收入还不能让我真正实现财务自由哈，
@thinkif 在理，现在就是自己有点摇摆，所以难做决定
@Surfer 谢谢，你说很对，自我提高才是重要的。
@vimffs 就是不想回来吐槽，所以要想清楚

[scys]

@vlsonme 想法是好，可是所谓的独立公司和独立项目，其实最终那些人都是一样的。这样和你进入一个新公司没啥区别，不过你说的新公司还不在本地，确实麻烦。

[macken]

看描述公司的新项目并不是特别靠谱，万一你选择留下了，结果项目根本没启动，所以楼主要好好确认下新项目是否靠谱

[visonme]

@scys 恩，新东西不再本地，所以会多考虑下

@macken 顾虑之一，就怕是大大老板的试水项目，万一泡汤了，最后还是要归到现公司不然就是自己卷铺盖走人了

[macken]

@visonme 是啊 这个项目明显还处在想法阶段，投资人撤资也很容易啊，不要太相信老板吹的牛逼，可能他们吹习惯了，并不觉得，自己要想明白

[badaciacia]

跟大家分享我的情况
我在月初提的离职
从项目角度考虑 我自愿延迟工作到下个月中旬

我
男
10 年毕业
13 年结婚
有个女儿现在 20 个月
在现在公司工作了 3 年半 跟同事都玩得挺好
对现在的工作状态不满意 因为加班的原因 压缩了家庭生活的时间

所以今年一直在寻找机会 寻找另一种可能性
因缘际会 碰到了久未联系的初中同学
这位初中同学有资源优势
我也看好这个市场
详细考虑计划后 决定辞职创业了


呆了 3 年半 也算是项目中的老人了
离开对项目影响肯定是大
随着时间 影响会慢慢消退
离开了公司 跟同事 老板的关系并不会就终止 还是会保持朋友关系

建议 LZ 从自己的发展作为出发点考虑 对自己负责

把留现公司发展的 最好情况 与 最差情况 列出来
把去新公司发展的 最好情况 与 最差情况 列出来

现公司最好 PK 新公司最差
现公司最差 PK 新公司最好

考虑清楚 权衡利弊 就好了

以后不管对错 绝对不会后悔 因为你现在已经考虑清楚了啊

PS:如果新公司只是为了留你而新成立的项目的话 我个人感觉会不靠谱 大概率以后还是会走的

[qq7790586]

还有一个理由,老板同事傻逼.

[ZCXNYSH]

上家公司离职时间前前后后持续了３个月，从公司加薪挽留开始，最后还是走了　
个人感觉即使留下来了，各种因素还是会时不时困扰自己，终归还是留不住的
毕竟用心做事儿，体验真不一样

[lifeiccl]

其实如果你在公司的不可替代性比较大，怎么做都是你自己做主，不过你要保持这种优势，
如果随时都是可以替代的那种，那么怎么做都是老板在拖延一下你而已

[fclql]

口是心非 做事不像个男人

[chztv]

一个成功的老板都不是谈感情的。你要争取最大的利益，争取到了就留下。既然有不可替代的优势，就继续保持。
背景离乡，也是打工，除非利益比本地大很多很多，不然我觉得犯不着，夫妻分居二地，不说了，大家都懂。

[etais]

我要么就不提离职只提涨薪，只要提了离职就一定走