低工资+期权和高工资选一个

[vinan143]

创业公司，因为工资太低，跟老板提出加薪，老板人倒是挺好，说完全没问题，也给出了较为理想的工资，但还说可以在低工资+期权和高工资中选一个。

目前选的是高工资，但老板说如果什么时候想换成低工资+期权就跟他说一声就可以。

他说自己就是很低很低的工资，说卖掉公司就可以兑现。同时也告诉我了是一种机会也是有风险的。

想问下大家，如果是你们会怎么选？

[ZYWJ]

高工资

[lovedebug]

拿到手的才是钱。
看你现在缺钱还是缺理想了？

[lovedebug]

PS 工资低 意味着公积金，养老金，社保 全都低。。。 你买房不？看病不？这些合同要搞好才行。

[wander2008]

必须高工资！！

[solar]

到手的钱才是钱！

[BlackBerry]

V2EX 的绝大多数（猜测）选高工资吧，毕竟画的饼不好吃的案例在 V2 大家耳熟能详。

[msg7086]

老板说得没错啊，高风险高回报。你觉得公司能牛逼起来就拿股，否则拿钱。

[newghost]

关键是你觉得你们公司有没有潜质。

你要没啥压力的话可以选： 低工资　+　(高工资-低工资) / 2 ，　剩下的拿期权。

当年阿里的人 1w 不到的工资不也拿了很多年吗？　不能只看到人家卖股票套现了……

[ibugeek]

高工资和期权并不冲突啊，公司挂掉的不计其数，除非你能确定你的公司近几年就能 NB 起来。

[fising]

高工资+高期权

[comanboy]

初创公司，得看你是怎么想的，毕竟挂掉的是多数，就像买彩票。

[paulagent]

这个我没有实际经历过，只能谈谈自己的看法，
主要还是看你对你们公司的未来是怎么看的，如果你觉得是下一个滴滴，或者 bat ，拿股权未必不可以。

不过大陆当下的这个情况，能成为这种独角兽公司凤毛麟角，多半还是拿钱实在，落袋为安保险些。

前一阵还有个公司因为股权撕逼。 因为 VIE 结构在国内还是灰色的，也没有什么实际的说法，你老板实在还行，不实在，到时坑死你

[arens]

这种情况下必然高工资，一开始就是低工资，你提出了想法才给你选择，你觉得再选 1 还有必要吗，你们老板也是够逗逼的

[qdwang]

高工资 基本因为你既然上来提问了 那么创业成功的概率无限接近于 0

[tomczhen]

我觉得这老板不错，没有单纯的跟你画饼，如果没有什么经济压力，项目也还行的话，建议博一把选期权。
总的来说，无论怎么选，要记得是自己的选择，到最后无论如何都怨不得别人了。
当然，有本事高工资+高期权的话是最好了。（逃

[jhaohai]

不要相信期权

[demoxu]

高工资+1 ；股权都是浮云，何况期权

[g0thic]

期权这东西太不靠谱了

[SNOOPY963]

如果单纯是选二选一，从广泛性的期望考虑建议是高工资；但老板都说到这份上，只能说在创业公司的你冷暖自知。这里的建议将不为准。

[9hills]

期权得到一个量级才有博的必要
大部分给的期权，就算能兑现，也不过几十万。。为这么点钱冒大的风险不值当。