论:不许迟到,必须加班

2017-05-11 11:58:56 +08:00
 FrankFang128

你怎么破?

9466 次点击
所在节点    职场话题
71 条回复
unbeau
2017-05-11 12:04:12 +08:00
如此 便无留恋
naodai
2017-05-11 12:07:22 +08:00
唯有离职吧.没啥意思
notreami
2017-05-11 12:08:49 +08:00
集体离职,让老板们感受下恐慌。
qiukong
2017-05-11 12:09:13 +08:00
老板咱们来谈谈工资问题
qiukong
2017-05-11 12:10:00 +08:00
@notreami 不太现实,你不干有的是人抢着干,金主照样趾高气昂。有时觉得国人就是命贱……
hst001
2017-05-11 12:10:06 +08:00
整个技术部门提离职申请,理由统一
mokeyjay
2017-05-11 12:15:01 +08:00
要么忍要么滚
xfspace
2017-05-11 12:15:03 +08:00
前公司,已经允许晚半小时上班,半小时之后迟到的 要加班。
然而实施的第二天,我已经到时间离职了~哈哈哈
fengfisher
2017-05-11 12:17:29 +08:00
要么忍要么滚
qiukong
2017-05-11 12:25:45 +08:00
@hst001 要玩还是玩阴的,在业务关键处理环节给他写高性能占用的代码,隐藏要深别给测试监测到,让公司被服务器开销拖垮。
dis0app
2017-05-11 12:26:00 +08:00
钱够就忍
wentian
2017-05-11 12:27:26 +08:00
双向选择

没什么好评价的地方


怎么破:
是时候行使自己的选择权的时候了( 离开 )
allenhu
2017-05-11 12:30:47 +08:00
allenhu
2017-05-11 12:32:51 +08:00
@qiukong 换人也是要成本的,不是街上随便拉个人过来就能干,即便能干,也得先熟悉几个月
bayernmunchen
2017-05-11 12:45:46 +08:00
搞一次集体离职
fumichael
2017-05-11 12:46:42 +08:00
迟到一分钟,工资开始扣
加班几个钟,饭盒都不报
truecho
2017-05-11 12:49:03 +08:00
钱到位就忍
bk201
2017-05-11 12:49:49 +08:00
保留证据,举报劳动部门,潇洒拿赔款离职。
sfree2005
2017-05-11 12:50:01 +08:00
经常迟到,然后加班到很晚。一个月后在公司里公布自己的工资,特别是迟到扣的那部分钱,接着问同事借钱吃饭交房租。遵守制度,承担责任,用服从的方式这种体现制度的荒谬。
green15
2017-05-11 12:52:13 +08:00
爱干就干,不干就滚

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