在公司工作了一年，现在公司要解聘，我该做哪些

[helloworld12]

1.争取赔偿？公司说让我 6 月初走人，这段时间安心找工作，今天让我填离职申请表，还没填。看样子是不打算赔偿，我该怎样才能要到赔偿。 赔偿的数额是几个月工资？（在这家公司呆了 1 年 2 个月） 公司是新三板上市公司

[Yourdaye]

是我的话，我一分钱赔偿都不要，只需要公司明确告诉我，我到底哪里不行？

[DearTanker]

发帖只会让事情恶化的。估计老同事谁都会轮到这一天。

[DearTanker]

楼上那些说仲裁的。真的有时间精力来怼一年半年的吗。。即使拿了赔偿。这一年半年也够烦的了吧。

[intialh]

@helloworld12 DuDu 祝好

[solaro]

@helloworld12 去申请劳动仲裁把，百分百可以拿到离职补偿，我大概知道是厦门某豹

[Moker]

能否 透露公司名 说不定会去厦门

[nmb]

仲裁去！搞死它

[blackeyboard]

这种公司没前途

[huamiao]

这种情况还是适合谈判，你个人很难拖过公司。
一般这样的公司不会爽快的给你合同解除通知的，下面的套路是转岗，抓考勤，各种小鞋等等。
当然，转岗要证明你的技能不能胜任现有岗位，还要经过培训才能实施，不能随便一句转岗就转岗的。
不过这样你的日子也很难过，你得自己权衡得失。
我感觉你还是有谈判余地的，比如上面说到的交金问题。

[huamiao]

还有，谈补偿不一定是按照工资的倍数来的，你可以随便开一个数字，也可以要求补交金，就看你们怎么谈。