应届程序员刚入职三个月，每天打杂，我该离职吗？

[1312668]

如题，应届本科，刚入职三个月，现在北京某二线互联网厂，每天做的事情大概 20%-30%是稍微有技术含量的，写写业务逻辑，接触一些新技术等。 其余时间大多在做一些杂事，偏运维、运营的事情。而且这些事情非常烦，且无技术含量。有时写代码写到一半突然来一件事，就得处理。

请问各位前辈，该离职吗？

=========可以直接看下面的，忽略上面的==============

为啥想离职：
1. 一些没啥技术含量的事情耗费太多时间，技术长进比较慢。
2. 这些杂事消耗太多精力，下班后比较累，学习效率也不高。（不知道大家是不是都这样）
3. 由于某些原因，这种情况很难有较大的好转。

为啥在犹豫：
1. 只有三个月的工作经历不利于找下一份工作。
2. 应届生没啥工作经验，社招没优势，我自己的水平也就是不好不坏。
3. 最近不是招聘旺季？

如果现在不跳槽，很大可能性会要到 2019 年春节前后，也就是入职一年半之后跳槽。毕竟工作 6 个月或者 1 年左右跳槽比较尴尬。而且春节前后跳槽比较容易。

楼主知道“狠忍滚”，但是不知道是该忍还是该滚。求指点

[Him]

这些杂事你不想想怎么让它不浪费你的时间吗？难道就只能一直重复重复？

[EmdeBoas]

@ittianyu 老哥天天水 v2 啊 2333333

[terence4444]

“打杂”到底指的是那些工作？这点不讲没法做判断。

[zts1993]

二线互联网 。难道是狗厂

[suduo1987]

1. 一些没啥技术含量的事情耗费太多时间，技术长进比较慢。
2. 这些杂事消耗太多精力，下班后比较累，学习效率也不高。（不知道大家是不是都这样）
3. 由于某些原因，这种情况很难有较大的好转。
请突破你个人的局限性问题，并不是公司的问题，有个关键词“ DevOps ”你可以去了解下。

1. 只有三个月的工作经历不利于找下一份工作。
2. 应届生没啥工作经验，社招没优势，我自己的水平也就是不好不坏。
3. 最近不是招聘旺季？
频繁跳槽一方面你不能了解行业核心，另一方面也会降低你的忠诚度。所以还是耐心下来学习、积攒工作经验吧。

[lcc4376]

公司穩定,錢還可以就繼續做吧,利用時間自學新技術

[jtn007]

学习主要还是靠自己，在公司里更多的是写一些没啥技术含量的业务逻辑代码，就是翻译

[w0000]

额，楼主主要还是要能保证下份工作达到你的预期吧，你才工作 3 个月，要是下家还是个坑可怎么办啊

[ittianyu]

@EmdeBoas 又被你发现了 23333

[deadEgg]

@ittianyu

神逻辑+1，你不要把你这个菜鸡和别人相比。


LZ,我觉得你需要知道你目前需要什么什么东西。
如果你觉得现在自己最需要的是成长。那我建议你离职，愿意学一些啥是好事情，找一份偏创业的公司还是可以考虑的。

[ittianyu]

@deadEgg 敢问工资多少？第一次有人敢骂我菜鸡。23333。低于 20k 就不要一口一个菜鸡。23333。表面上我假装是个咸鱼，背地里赚得比很多人都多 23333

[ittianyu]

@ittianyu 哦不好意思，我说的是税后 20k 233333

[narrowei]

刚开始就是熟悉代码，调调 BUG 啊。。。
也有可能是项目不忙，建议再等三个月考察一下

[deadEgg]

@ittianyu 不好意思，还真赚的比你多，无论明面还是背面

[qq30545]

学生思维

[ittianyu]

@deadEgg 原来是大佬，本菜鸡有眼不识泰山，不知道大佬是干什么的，可否透露一下月薪

[JAVAER]

工资高吗？不高的话就可以走了。下一家问你为什么走，你就稍微解释一下就行了，毕竟每个人的理解都不一样，有些人认为你没有忠诚度，有些人认为你有激情。所以说面试造火箭，工作修轮子。关键是你有没有遇到好的面试官。再不行，就靠内推。

[mountains]

等你工作时间长了，逐渐往更高层次发展以后你就会发现你在经历的所有的事都是有价值的，在职场学习的所有知识都有用。

[ittianyu]

@stanjia 目前暂时不缺人，后面看业务情况可能会招人

[WayneLin]

新人打打杂是好事，建议你找个好相处的老员工打好关系，有问题可以直接问，学习这个事情还是得靠自己，毕竟公司付你钱没有义务再主动教你，你又不交学费。