吐槽下 Java 面试

2018-03-12 00:15:01 +08:00
 nexusone

先说下自己,五年多的经验,属于啥都干的类型,可以一个人完成从安卓到后台,带过小项目。 最近在面试,面试内容各种 java 高级,io,多线程,分布式,并发控制,分布式锁,Jvm 调优,sql 调优,分表分库。 再加上各种框架,spring,dubbo,springCloud,什么微服务,redis,zk 等等。 这还不算算法部分。 关键是给的钱也就那么多,到了公司去也就是干那么点事。 嗯,对,有的还问研究过 dubbo 源码没,还得懂架构。 一直觉得自己的技术还行,但是现在的面试真叫我怀疑人生,tmd 以前都是在吃屎嘛。 纯属吐槽,各位轻喷啊。

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所在节点    程序员
99 条回复
galenzhao
2018-03-12 14:40:55 +08:00
加州 nasa jpl 招 java 楼主去试试面试啥难度不
yuhuigreed
2018-03-12 16:43:17 +08:00
@philofly2008 很有道理,我自己就是不会总结的人,以后看来得多注意总结
specita
2018-03-12 16:50:58 +08:00
我面下来也感觉我刚毕业的时候回答那些问题应该是最厉害的,感觉很多问题一问,都是脑袋里有点印象,也不能说得很明白,然后就 GG 了(自己也菜)
Foolking
2018-03-12 16:53:14 +08:00
你的面试内容,emmm 我一个都不知道!
wekw
2018-03-12 16:53:35 +08:00
资深以后,主要看人了,技术很容易就满足公司需求。不会就不会,我面试的时候就直接说不了解,还不是面一家中一家,主要是要有自信。
Raymon111111
2018-03-12 17:03:19 +08:00
问简单的东西

没法区分人靠谱不靠谱
shijingshijing
2018-03-12 17:16:54 +08:00
@q397064399 对的,基本上全部都是状态机,所有可能出现的情况都要事先定义清楚,包括出错状态都有专门的定义,然后对应不同的 sub routine,出错了,低空逃逸,高空直接自瀑 GG。
shijingshijing
2018-03-12 17:20:56 +08:00
@galenzhao 其实 NASA 的码农是真·搬砖工,里面牛逼的是搞系统的 system engineer,更 nb 的是各种天体物理,空气动力学,数学等等 researcher 和 sciencist。码农只是他们实现自己想法的人肉工具,这些人都是只玩 matlab 和 simulink 的大后期,c,java 屁都不会,python 可能懂点。
shijingshijing
2018-03-12 17:22:26 +08:00
爪机回帖,拼错了好几个词,装逼失败。
QaZqwefgh
2018-03-12 17:25:05 +08:00
学习 领悟 态度 blalala
nl101531
2018-03-12 19:29:37 +08:00
同感,然后现在看书复习中。
hand515
2018-03-12 19:43:21 +08:00
不问过怎么知道你了解不了解呢
zzczzc
2018-03-12 20:49:54 +08:00
同感,感觉面向面试用的技术还是不能忘
igoist
2018-03-12 23:06:27 +08:00
五年多经验的老哥去面试碰到这类情况不是应该这样吗?

——“你跟我讲的这些我不懂,我来跟你讲点我知道的行不行?(然后) balabalabalabalabala...”

面试前回顾下五年多的积累,尤其那些自己一手做起来的项目,就算空口不大会说,带上电脑,慢慢来聊聊自己做过的,让面试官参与进来,随便聊它个几小时岂不应该是轻轻松松

如果不是去做什么特别尖深的业务岗位,总可以灵活一点吧,要是明明有那么多积累,别的都还没聊清楚,却被什么看没看 dubbo 源码啊、懂不懂架构啊这类可能反而应届生经常在针对性复习的问题 carry 走,那也太可惨
mingyun
2018-03-12 23:30:12 +08:00
为什么面试官都喜欢这样呢
iyaozhen
2018-03-13 00:49:48 +08:00
@sagaxu 都现学,那这样的话为什么不招一个工作 2-3 年的。

面试怎么说呢,还是有一点套路,特别是一面,基本上都是铺天盖地的问一通,不然怎么知道你会什么?也并不是都要能答出来,至少得有 1-3 个点能深入聊一聊。特别是大公司,既然约了面试就是想找一个“造火箭”的,在一个或者多个领域能独当一面的,而且是还有成长潜力的。
sagaxu
2018-03-13 01:16:24 +08:00
@iyaozhen 所以很多公司愿意高薪招跨技术栈的开发,比如零 Java 经验的 Java 技术栈架构师,连一两年经验都不要。面试套路里的底层和深度,一两个月就能攒够了,只要学习能力强。短短一两个小时面试,容易被刷题和面试宝典糊弄,不如看一些硬性指标,比如双一流或 985 科班毕业,再差也不会差哪儿去。
weilongs
2018-03-13 11:15:28 +08:00
这个很正常,jd 面试测试都是自动化方向,入职功能测试。用你得爪子在那点点点。不用太纠结这个,继续面吧。
Rico
2018-04-12 23:30:28 +08:00
@9684xtpa 赞同

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