HR 面的时候，问当前薪资多少怎么回答呢？

[gulili]

各位大侠，本人菜鸟一名，工作不久，因为一些原因，最近尝试一些工作的面试，因为目标岗位跟个人能力还算匹配，跟技术聊的不错，到了 HR 面的时候就问到当前薪资的问题，我就说了是一个普通应届生行业内的薪水（之前面试说了当前是第一份工作），还报了一个区间，不料这 HR 一直问具体是多少，这我就有点不舒服了啊，HR 面都是这样的吗，应该说具体的数字？ 我的理解，如果面试和 offer 是一笔生意的话，可以有个大概的谈论的区间，但是感觉不可能把底牌直勾勾的亮给对方吧，还是说我还是 naive 了？

[gulili]

@tedchen 哈哈，你这个很现实，人家 api 就这么写了，虽然我也不知道为什么，但总得填上

[gulili]

@jinxiaoyan44 多谢这么详尽的回复，反问很精彩，虽然不一定都适用。很认同你的观点，也觉得自己确实还嫩。祝钱途似锦。

[jinxiaoyan44]

@gulili 那好吧，如果觉得这一条太高调了，再给你个接地气，且使用的建议吧。
给 HR 一个范围，填表的时候也填一个范围，需要两个数字，比如年薪 18w-20w。
18 万是你在去这家公司的前提下，你能够接受的底线，低于这个数你就不会考虑这家公司了。
20 万是你非常满意的数字。

中间的空间，就是可协商的空间。
这样 HR 也可交差，你也不至于开出一个让自己未来后悔的价。

[gulili]

@jinxiaoyan44 嗯嗯，这个好，发现这回我就很愣的给了一个确定的数作为期望，下回要学起来了。