昨天下午被 hr 约谈

[anypwx]

hr 告诉我，公司领导决定要辞退我，原因在于我技术不够，修复问题不能完全解决问题，需要别人跟在后面擦屁股。
她说我可以选择辞退补偿 2 个月（我来此公司一年多了）；或者自己提离职（这样劳动局备案上不会写辞退）。
怎么选择呢？

[leafre]

第二个根本没有这回事

[YoyoMa]

一看就是没有经验的 HR 的离职访谈，不管选择那个，员工感受都不好！

[kvenux]

好多公司就这样，不想补偿，走到时候都要恶心一下

[EasonCheng]

呵呵，又是这一套，1 年多了才说不合适，这样的公司不该曝光么

[walkertuan]

当然是选两个月补偿。按照正常是 2.5 个月，然后，被裁员，可以到社保那边申请领取失业金，一个月千把块。

[arctanx]

要钱 兄弟。

[tangweiwownb]

兄弟，肯定自己提离职，不然 hr 到处黑你，下家公司都不要你了

[fanhaipeng0403]

要钱 兄弟。

[leon2013]

HR 在忽悠你，要钱，一般 N+1，少一分都不行

[anypwx]

@tangweiwownb 怎么说？ HR 会到处黑人？ HR 说不会这样做，还说如果背调可以留她的号码

[ihipop]

HR 可能会在你的离职证明上写：辞退。

[anypwx]

@ihipop 不会，她说过了

[Damon4V]

@tangweiwownb 你就是那个 HR 吧

[21ys]

要钱啊，兄 dei

[liumxz]

要钱 离职证明爱咋写咋写 大不了自己去刻个章做一个不就完事了

[yidinghe]

这样的做法还算是比较正规的，辞退有合法补偿（也算是对公司的教训，招人不能乱来），劳动局备案的内容应该不会对下一家公司公开（这个确认一下）。

[jlkm2010]

@anypwx 拿赔偿，完全不用担心，背调留一起工作的同事号码，hr 不懂技术，背调说不出什么有技术价值的东西

[dovme]

💰

[marswu]

第二个就是吓唬你的 不想出钱罢了，恶心公司

[yyjjolin]

不管如何离开这家公司最重要的还是搞清楚自己在技术这块究竟不足在哪（当然如果是因为办公室政治原因就不说了），毕竟过去的已经发生了，未来的职业前途才是关键。