到底怎么才能早起啊,被人事找了两次了,心态炸裂

2019-05-24 10:54:00 +08:00
 IdJoel
  1. 定闹钟前两次能听到,但是都是关了之后一秒就睡着了,以至于以后根本就听不到闹钟了。
  2. 别人给我打电话也自动屏蔽电话声音,
  3. 就算我第一天十二点之前睡觉,也没办法保证第二天早上七点半可以睡醒
  4. 为什么我会根本听不到铃声,怎么才能改变,各位大佬是怎么保证自己准时起床的。

----------来自一个迟到了一周的自闭员工。

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所在节点    职场话题
274 条回复
Justin13
2019-05-24 13:05:29 +08:00
住公司附近,我每天 8:10 分起床
lueffy
2019-05-24 13:08:18 +08:00
1.搬家离公司近点
2.申请弹性制弹大一点
3.下载那种声音巨响的闹钟,印象中怪物那种啥的,你百度下,然后睡前把手机放到不好拿的地方,比如说衣柜顶上,需要踩板凳拿,这样费一番周折,关掉闹钟的时候你差不多也清醒了
貌似有很多闹钟有比如计算数学题,或者拍照等比较复杂的操作才能关掉闹钟的方式,让人只能清醒才能关掉
lueffy
2019-05-24 13:09:07 +08:00
说找个女朋友的,那你得找个起得早的女朋友,不然你还要叫她
singlepig
2019-05-24 13:11:44 +08:00
买个物理闹钟,不要用手机,放远点,闹的时候必须自己起来离开床才能关闭闹钟
Yiki
2019-05-24 13:12:27 +08:00
完全不能理解……真的不能理解……
ZehaiZhang
2019-05-24 13:14:47 +08:00
亲,这边建议找个女朋友哦
20015jjw
2019-05-24 13:16:49 +08:00
早点睡啊 8 点睡还能起步来么
iYu
2019-05-24 13:17:23 +08:00
其实有同样的经历,本质上我认为还是没有休息好的缘故。
1. 只是偶尔一天早睡,第二天起不来太正常了。因为你的身体还没有休息好
2. 工作这个事情吧,如果公司对出勤时间有要求。自己又没法用脚投票的话还是准时上班比较好
3. 其他的方式都是辅助的,关键是要休息好和锻炼身体。自己慢慢调节到一个适合的度。
4. 如果需要有 8 小时额外的工作时间。还有个办法就是 回去早点睡。 把工作时间调整到早上来。这样会好一些。就算没工作。你也早起了是不。
5. 最后,不要觉得只有夜深人静才能安心工作。调整自己的工作状态。好好休息。
jfhy0901
2019-05-24 13:17:34 +08:00
I have a dream
respect11
2019-05-24 13:22:10 +08:00
看到窗帘突然意识到,我没关过窗帘睡觉。。
testeststs
2019-05-24 13:26:21 +08:00
@ryd994
上纲上线?
恐怕你需要冷静一下,
你说我怎么怎么样,所以我周围怎么怎么样,那只能表明你看问题太片面了,管中窥豹,盲人摸象;程序员本身是因为有一定的特殊性,所以有弹性工作制的诞生;但是这个在劳动关系中不具有普适性。
换句话说,
if 如果你公司认可弹性工作制或者对此无所谓,
小意思,没问题。
else
迟到 = 违反劳动纪律
多次迟到 = 严重违反劳动法纪律
严重违反劳动纪律 => 无条件解除雇佣合同

https://baike.baidu.com/item/%E5%8A%B3%E5%8A%A8%E5%85%B3%E7%B3%BB/80984?fr=aladdin
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取劳动报酬和受劳动保护
另外请参考章节 “如何区分劳动关系和劳务关系?”
testeststs
2019-05-24 13:28:18 +08:00
@ryd994
一般来说,劳动者严重违反劳动纪律或者规章制度的情形主要包括:( 1 )多次违反劳动纪律,多次迟到、早退,旷工,消极怠工,严重影响生产和工作秩序;
http://victory.itslaw.cn/victory/api/v1/articles/article/8e2d5489-1b58-407b-9eb5-9391cb709240

广东高院经审查认为,公司的考勤表显示王小毛 2015 年 4 月迟到 8 次,即使如其所称迟到的原因是向第三人讨债和去总公司办事,也没有证据显示其已经办理了相应的请假手续,故王小毛的迟到行为严重违反了劳动纪律,公司据此解除劳动合同,符合法律规定
http://www.ruthout.com/information/13681.html

法院经过最终审理,查明了胡某确有屡次迟到行为,综合胡某的迟到次数、时间、密度,认为遵守上班时间,是劳动者的基本义务,胡某迟到情节严重,认定胡某的行为确属严重违纪,改判撤销一审判决,驳回胡某的诉讼请求。
https://www.ruthout.com/information/11733.html
belin520
2019-05-24 13:31:58 +08:00
额,不是讨论怎么不迟到吗
怎么开始搬法律条文过来了,奇妙
maguazhou
2019-05-24 13:32:00 +08:00
睡觉睡到自然醒
aino
2019-05-24 13:35:39 +08:00
你以为每天叫醒我的是闹钟吗?

不!是我心中的梦想
rming
2019-05-24 13:35:43 +08:00
早睡,11 点不行,那就 10 点,10 点不行,那就 9 点
CoCoMcRee
2019-05-24 13:36:14 +08:00
Yj147
2019-05-24 13:40:38 +08:00
没事,再多迟到几次被辞退然后再找工作就能早起了; doge
cece0417
2019-05-24 13:44:01 +08:00
好奇,为什么会醒不过来,醒了发现要上班了自然就得醒了啊。不然还觉得可以不用去上班然后继续睡吗。
下周一醒来想想你的朋友,想想人力小姐姐,应该就会醒了吧
Pythonner
2019-05-24 13:44:09 +08:00
结个婚,生个孩子,借个几百万😏😏😏😏😏

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