毕业 5 年了，职业生涯的困惑，望高人指点 🤝

[caqiko]

简单的介绍一下工作经历，二本学校，毕业 5 年了，经历了 5 家公司，最小的是 10 几人的规模，最大的是 300 人的规模。 有一家比较长的待了近 2 年，现在这家刚待满一年，其他的都是不到 1 年就辞职了。

1. 技术水平：比较熟练的 CURD 仔，深入一点的如算法、架构都只是听说过，略懂一点皮毛，工作中没有实践过
2. 管理经历：做过一个 5 人小组的组长，管理职能很弱

如果想要更高的薪资（ 20K 以上），是否只能去中小公司当个小管理，或者进大厂？
如果是这样的话，那么像我这样的经历和技术水平，那条路更容易？

[zhangalong69]

进大厂先提升下

[ZredoC]

马一个，等大佬

[coderluan]

简单来说，我认为这行分三条路，技术，管理，行业。前两条根据你自己的分析，我感觉是都没戏的。还剩一条行业路线，楼主不妨考虑下。简单来说，槽可以跳，技术可以变，但是行业不能换。这样随着工作，你会积累很多行业相关的知识业务逻辑等，或者说软技术，这些都会随着时间积累，成为你升职加薪的资本，有新公司入行或者行业开始竞争，都是你的机会。

[IMCA1024]

想知道 LZ 目前哪个地区还有薪酬多少，感觉跟我有点像，但我没管理经验······

[coderluan]

举个现实的例子啊，我有朋友就是做视频编解码方向的，在我看来技术水平一般，非科班缺乏专业知识，自己也从来没主动学习过，但是对本身的工作内容，也就是各种视频标准确和模块实非常熟悉的，打算跳槽被互联网大场被虐的怀疑人生，然后就也是运气，朋友把他简历推给了菊花厂的 HR，菊花厂布局 5G 正好有个部门在麒麟平台上的编解码性能，一看简历正是我们需要的人才，然后虽然当时已经开始限制 HC，但是还是顺利拿到 P7，对他来说工资也翻倍了。

[caqiko]

@coderluan 你朋友的这个机会太难得了啊，算是比较小众冷门的方向吧？

[caqiko]

@IMCA1024 我在深圳，现在是 17K

[humor66]

5 年 5 家公司，这个频率，能进哪家大厂？ 哈哈

[coderluan]

还有个夸张些的，就是我那个朋友，他原公司视频编解码的组长，这人大学都没读过，毕业十多年混迹于视频编解码行业，据说他之前的公司做的 h264 解码器是国内最快的，而且还去美国德国参加过一些 h265 开源社区的会议，给人家提提意见，菊花厂就通过我朋友像他抛出了橄榄枝，据说年薪百万都可以谈。

[mooyo]

读研，三年后白菜可能就 25k 了。。

[coderluan]

@caqiko 水平一般，还混大众热门，上哪出头去......

[cominghome]

1. 走点弯路（换语言，go 什么的，啥吃香换啥）
2. 想办法进入大厂（内推啥的）大部分时候，小厂和小作坊是熬不出头的

[caqiko]

@coderluan 你的朋友算是一个细分领域的专家了吧。我这些年就是因为没有沉下心来，跳来跳去，没有对某一个行业有特别深入的理解。

[caqiko]

@cominghome 啥吃香换啥就怕都停留在表面啊，毕竟技术的更新换代太快了。

[wangyzj]

内推进大厂

[coderluan]

@caqiko 他 boss 算，他不算，任何人在这个行业干两三年都能达到他的水平，只不过大部分人干不下去，毕竟这个行业不算互联网，当时没有红利可言，只不过当时跳槽的人，大多情况和你类似，现在状况其实比不上他。

[caqiko]

@wangyzj 内推比直接投，是好在简历这关比较好过吗？

[cominghome]

@caqiko 只是转型期这样博一次而已，后面就看你自己个人努力了。

活生生的例子太多了，我身边就有一例。刚毕业我和一个朋友都是做运维的，搞了半年运维后，我决定自学走自动化方向（有编程基础），他去培训学 docker 去了（ 16 年初），年中的时候一起跳槽，人家薪水是我二倍还有多...

[johnnyho]

@coderluan 华为哪有 p7…

[coderluan]

@johnnyho 17 级，迷糊了