公司要求疫情期间在家办公,工资降低 75%

2020-02-14 17:53:14 +08:00
 sychty

问一下大佬们这样合法吗?要签合同,在家办公,每个月发不到 25%工资。 如果不签不确定会发生什么还,这样合法吗?可以去哪里申诉呢?还是疫情期间就认了?

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32 条回复
cst4you
2020-02-15 00:07:39 +08:00
那就工作效率减 85%
HuLeiY
2020-02-15 00:12:32 +08:00
25% 和 N+1 你选什么? N 只要大于 1 赔偿就够你八个月工资
leavic
2020-02-15 00:43:12 +08:00
没必要算什么账,这就是个垃圾公司了,何必在垃圾公司浪费生命?
Ficky
2020-02-15 10:01:42 +08:00
多少工资出多少活!
sychty
2020-02-15 13:41:37 +08:00
jsondog
2020-02-15 15:03:29 +08:00
老板多挣钱的时候也不给员工发 25%,默不作声,稍微有点风险就喊着共克时艰。高收益理应承担高风险,员工不分享收益,也不应该承担风险。。。。
Caan07
2020-02-15 16:04:29 +08:00
1.多少工资出多少力;

2.准备好找下家。
wupher
2020-02-15 16:12:52 +08:00
有几种策略

1. 公司很爽快,那么不签等 N+1。你判断疫情是短期现象,这段时间可以在家充电。

2. 公司很坑,不签估计用其它着折腾你,比如绩效什么的,你觉得很难拿到 N+1。或者你觉得疫情可能较长,你急需钱。那就签,但是想办法划水,做自己的事,或者同时多家远程工作。

诸如此类
weiruanniubi
2020-02-15 16:21:40 +08:00
Foreverdxa
2020-02-15 16:51:28 +08:00
emm,我直接按最低标准发。。但是工作仍然 要按时完成,最低标准不知 有没有 2000 块。
Foreverdxa
2020-02-15 16:54:26 +08:00
随便搜了看了一下,确实没有,哈哈。
imsoso
2020-02-15 17:04:03 +08:00
还以为是降低到 75%,这种估计公司快不行了吧

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