请教下合同到期不续签能否拿到离职补偿

[itIsUnbelievable]

今日看到 v 站有个帖子讲公司不续签，在协商补偿的事情，想到自己的合同也要到期了，而且这也是人生第一次合同到期。所以想要请教一下各位 v 友，合同到期不续签真的能够拿到离职补偿吗？如果是公司不想和你续签的情况能拿到补偿吗？如果是自己不想续签应该是不能拿补偿的对吧！

[alphadog619]

合同到期任意一方不续签，对双方都没有约束力了，为什么要给你补偿？

[niguyi]

别听楼上的，合同不续签照样有补偿

[alphadog619]

好吧，就算劳动法有规定，但是实际情况又是另外一回事了。

[GM]

不太明白为什么不续签也有补偿。合同到期了合作开心继续合作，合作不开心一拍两散，互不相欠，为什么会有补偿？
@niguyi

[lagoon]

按法律规定，合同到期不续签，补偿 N，而不是 N+1

@GM 感觉归感觉，法律归法律嘛

[GM]

@lagoon 去查了一下，果然如此。

[rrfeng]

不续签 = 公司解除劳动合同。并且要提前 30 天通知不续签，如果没有提前通知，N+1，如果通知了，N

[bugsnail]

你自己不续签基本约等于辞职，是没有的 (虽然可能法律上规定有)

公司单方面不续签约等于炒你，是有的

[emmo]

自己不续签，没有补偿。公司不续签，有 N 的补偿。

[cjpjxjx]

公司没有降低待遇的情况下劳动者不愿意续签，没有赔偿（但好像要提前三十天通知公司不续签）
劳动者愿意续签的情况下公司不愿意续签，有赔偿，赔多少记不清了

[Tumblr]

请阅读《中华人民共和国劳动合同法》第 46 条第（五）款。

[whileFalse]

你说这合同签几年还 tm 有什么卵用，反正不想要了就陪你 n+1 喽。

各位懂法的说说，公司跟你签 100 年的合同，跟签三年有区别吗？

[MikeLei]

@whileFalse 试用期长短问题？
一年合同， 最多试用一个月

一年 =》 三年 最多试用两个月

三年 =》无固定期 最多试用六个月

[pizian]

不明白不续签合同为什么有补偿

[itIsUnbelievable]

@rrfeng 谢谢，在我的想法中一直以为不续签就好聚好散，直到今天看到一位 v 友谈到不续签还有赔偿的事情。我呆的这家公司领导很小气，我也没有维权经验，如果到时候不续签了，不知道能不能要得到补偿。

[itIsUnbelievable]

@pizian 我也不明白，但是听楼上的几位老哥说的话，好像是有的

[itIsUnbelievable]

@cjpjxjx 这个提前 30 天通知该如何证明呢？是要白纸黑字通知吗？如果是口头通知的话不录音就没法证明了，不过谁能预测到他什么时候通知你。

[CEBBCAT]

法律要求要有，确实有公司不给。但不争取，更是没有给你的理由！权利是争取来的！

[580a388da131]

除非公司待遇不降低而你不愿续签，否则不管是不是提前通知都要补偿。
这是《劳动合同法》规定的，详细情况请知乎搜索，当时的立法者专门解释过。

[Sngo]

有，提前一个月通知补偿 n，否则赔偿 n+1