入职当天想离职

2020-12-11 14:08:45 +08:00
 hpeng

咋整……感觉像测开的岗位，不想干这行，导师头衔是测开，自己岗位是后台。怪自己没打探好。怎么办啊……

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18 条回复
manami
2020-12-11 14:11:32 +08:00
当断不断，反受其乱
Leonard
2020-12-11 14:12:51 +08:00
想离职就走
leeggco
2020-12-11 14:13:02 +08:00
不喜欢就直接走就行了。
xiaomu8
2020-12-11 14:16:13 +08:00
直接走啊
不然就算呆着也会一直心里有疙瘩，最后还是会走
blackcloak
2020-12-11 14:17:00 +08:00
直接走呗，很多人早上入职发现期望差异太大下午就办手续
angryfish
2020-12-11 15:42:07 +08:00
不好意思，贵司门口和我生辰相冲，明天我不来了
OHyn
2020-12-11 16:15:24 +08:00
现在还没到下班时间，赶紧去找人事和你的直接领导吧。直说不合适，明天不来了就行。
Jinnn
2020-12-11 16:19:06 +08:00
留的越久, 麻烦越多
MoccaCafe
2020-12-11 18:47:58 +08:00
一般来说，这种第六感都是准的，我以前也遇到那种气场不合的公司，下班就赶紧跑了
raaaaaar
2020-12-11 18:52:45 +08:00
快走，不然沉默成本越来越大
czfy
2020-12-11 19:05:52 +08:00
离，试用期就是让双方磨合用的
oppoic
2020-12-11 19:24:08 +08:00
多大的公司还有导师？另外有点鄙视链的感觉，开发鄙视测试 /开
hpeng
2020-12-11 19:30:52 +08:00
@oppoic 并没有。别乱关联，看了正在做的项目。
xxq123xxq
2020-12-11 19:40:33 +08:00
哪个公司，在哪
Kobayashi
2020-12-11 19:43:46 +08:00
一个礼拜内直接走人的情况并不罕见。
darkcode
2020-12-11 19:58:13 +08:00
才一天，可以试个三天多了解了解。

但其实面试的时候就能看出公司跟你气场合不合了，我就是没顺从自己的内心憋屈的干了很久
hpeng
2020-12-11 20:09:15 +08:00
@darkcode 我也是这样想的
cubecube
2020-12-12 19:15:28 +08:00
跑吧，就是测试开发。。老板是你的上限，你还够不着

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