什么样的公司才是大家心目中的好公司？

[CasualYours]

畅所欲言

[1864754]

自己的公司吧

[z0wjqnxi]

认真遵守劳动法的公司

[tesguest123]

茅台公司吧

[leicool520]

那必定是钱多活少离家近

[lengyihan]

钱多事少离家近。

[TomVista]

公司文化，同事质量，工作内容，薪酬，站长之前讨论过类似的，很有参考意义

[yueshang1]

钱多事少离家近。

[CasualYours]

@TomVista #6 有链接么?

[hjq632233317]

以前幻想过有好公司 就是氛围轻松 管理没那么苛刻比如迟到 但现在来看 由于员工人品的参差不齐 会导致公司规定的收紧 最后都变成不喜欢的公司

[Craig37]

我毕业前总结过：入职前不军训，上班不用穿正装，工作不用钉钉，下班到点走人，不占用休息时间团建

[netnr]

承认问题，解决问题

[singerll]

别扯虚的，按时上下班，待遇公平，机会公平，就是好公司。
就跟做人一样，不需要每天扶老奶奶过马路才是好人，该吃饭时吃饭该睡觉时睡觉，少管别人闲事，遵纪守法就是好人。

[kamenraida]

别人的总会有地方不满意，只有自己的才是最好的

[mcfog]

1 、长寿，包括行业、发展动能势能、高层战略能力等等
1 、公司发展确实长期需要我的能力，这是重视我的基础
2 、经济回报，包括薪资、涨幅以及股份类激励
2 、非经济回报，包括能力成长平台、同事人脉、行业知名度
3 、工作环境，包括实际办公环境设备和人际关系氛围、工作制度等
3 、以上所有特征的成长加速度，随时间流逝不断变好而不是王小二过年

以上特点基本有序

[YIFZ]

打工人永远是打工人，除非公司是自己的，不然没有好公司，总会各种恶心的人与事

[MeatIndustry]

@Craig37 军训太真实了哈哈哈哈哈

[lagoon]

不知道。

但想起了一件往事。
某公司给员工人均发了 68 万。开玩笑的，其实是 Boss 得 100 亿，员工 0 。当时我拿计算器算了算，约为人均 68 万。

有没有道理呢？有的。Boss 得 100 亿、员工 0 是可以的。
但是，如果这种情况，是建立在员工 996，劳心劳力，甚至英年秃头、腰痛的基础上，我想就比较微妙。


好、坏不是两极。
很难单纯说什么是好，什么是坏。
王府的奴才，过的还真是比自由民好。

[Winnerxuan]

多给点钱的我司

[Craig37]

@lagoon 我怀疑你在影射雷老板

[zw1one]

钱多事少离家近呀