公司让员工自费办理指定运营商的手机卡，公司给报销话费，这算正常吗？

[YaakovZiv]

我名下有一个 L 运营商保号的卡，主要私人绑银行卡以及联系家人用。还有一个 D 运营商的工作用卡，入职新公司后，新公司以服务客户为 Y 运营商为由，要求我办理 Y 运营商手机卡作为工作用卡，公司只给报销有发票的话费，且限制最低价格 5G 套餐额度。 这种情况在各位接触过的公司常见吗，我是不是遇到非法经营的公司了。以前接触过的公司，大多是公司直接提供绑定公司身份的手机卡或者员工用自己的手机卡即可，头一次遇到这种强制要求办个卡的，已经在办理跑路流程。实在难以理解。或许是我有些偏执？想听各位分享一下。

[kappa]

@bluehr https://v2ex.com/t/826634 自己看咯

[YaakovZiv]

@zsj950618
因为已经有工作用的手机卡了，就比如我现在，有 100 多账户都绑了工作号，新公司要求用新的号码做工作号，我的薪水还没到那种可以空养两个号的程度。

[zxcslove]

明白了，就是单位瞎折腾，非要换成新工作卡，老工作卡估计是不给报销了，折腾员工

[Kazetachinu]

想得太多了吧。公司统一报销哪个电信服务商，是跟服务商签了大客户服务协议的。并不是自己提供话费发票报销的那么简单。

[wupher]

前通信关联企业员工，已离职多年。

曾经接过一个移动的 case 。当时留名片，结果对方说，你们接移动的项目居然连个移动的手机号都没有，这生意还想接？

于是回单位统一报销每人又开了个移动卡，当时还没双卡概念（非智能机），一人又给了台测试机。

不过也要给 YD 说说好话，三家的 Case 都接过，移动其实是管理最好，最到位的。（当时如此）

移动的合作伙伴机制基本保证了长期博弈而不会为了短期利益，一个项目坑完就跑。如果因为各种各样的原因丢失了合作伙伴身份，很多大项目核心项目就此无缘。而重新申请，又是一个漫长而繁琐的过程。

另外一个让我印象深刻的地方是，参与它家的 case 。前期的 会议，准备，文档，demo ，即使 最后不中标，它也给个参与费，不让你白跑。

与之相比，DX 次之，LT 就没得提了。

[zxxufo008]

估计公司要舔客户呗,一个人一个运营商可以有 5 张卡,还好

[zjuster]

实体卡在自己手里，公司也能报销话费，只要求用于工作，听上去没风险。公司想舔客户吧。

已经要付俩号还要再多一张，确认烦人。 不过因为这个跑路是不是太夸张了？

[julyclyde]

倒是说得过去
现在运营商特别爱好开卡数量，已经极致内卷了
从家庭套餐对比单人套餐的价格歧视就能明显看出来

[YaakovZiv]

@zxcslove
是的，旧的工作卡不再报销，只能报销一个卡

[YaakovZiv]

@zjuster
最近还有其他公司邀请，所以随时可以跑。

[YaakovZiv]

@wupher
看来是遇到类似的情况了。

[YaakovZiv]

@Kazetachinu
那可能就是现所在公司想舔移动了。