请教大佬被辞退怎么要补偿

[dongdongdong]

公司以做的不好辞退

最近压力比较大，确实做的不好

但是补偿我还是想要的

20 年 10 份入职的

公司说 n+1 ，但是背调和离职证明不好看

一个月写正常离职

我该怎么选

领导倒也没有打压我

但也不想亏了自己

[dandelion911]

不用考虑,直接 n+1,合法权益.

[wd]

肯定 N+1 他们还能怎么证明...

[dongdongdong]

@dandelion911
@wd
他们说 n+1 离职证明写被辞退

[Jooooooooo]

@dongdongdong 离职证明写这个违法的.

[polaa]

合同法 不可以写离职原因 写原因可以再举报一波拿赔偿

[lakehylia]

让他写，拿了补偿后，让他改。离职证明不能写被辞退的。

[lakehylia]

如果下家着急要离职证明。其实你只要知道了离职证明的格式和印章长什么样，

[naive1926]

n+1 ，管他辞不辞退呢，你说部门都没了，然后背调信息写同学的，谁知道呢

[dongdongdong]

@polaa
@lakehylia
@lakehylia
@naive1926
N 是劳动者在用人单位的工作年限，每满一年，补偿 1 个月的工资，不满半年的，算半个月，半年以上的，算 1 个月。+1 就是指无过失性辞退中规定的 1 个月工资

20 年 10 月份入职的，现在过了 1 年半，n 可以拿 2 吧，但是我猜公司肯定不会给，不知道会用什么手段

[xtinput]

n+1 呀，离职证明商如果写被辞退去仲裁，背调写关系好的同事的电话

[xtinput]

一年半 n=2 n+1 就是 3 个月！

[djoiwhud]

@dongdongdong

劳动法规定了，离职证明不得写对员工不利的内容。

背调没这个要求。

[LaGeNanRen]

卧槽 n+1 到账之后凭离职证明写辞退可以再恰一口！
这是我今天听到的最好的消息了

[dongdongdong]

@xtinput
@djoiwhud
@LaGeNanRen
好的，谢谢

[sadfQED2]

我怎么就遇不到这么好的公司呢😭😭领完 n+1,还能立马拿着离职证明再领一大笔

[9956]

n + 1, 并且离职证明不能写辞退，背调填个关系好的同事手机号就行

[dongdongdong]

@sadfQED2
@9956
OK ，谢谢谢谢

[braveMan]

n+1 ，是公司和员工友好协商后，就是谈好补偿，公司给 n+1 ，并且是正常的离职证明
n+2 ，这个就是公司不协商，直接辞退你，离职证明上面才是写辞退

如果给你 n+1 ，离职证明不能写辞退，写辞退了就可以去仲裁

[Rache1]

为啥你们会觉得是 N+1 呢，“以做的不好辞退”，你们以为公司说出这句话的时候，就符合了《劳动合同法》第四十条第二项了吗？怎么看也得是第八十七条。

[Rrrrrr]

我也被这样威胁过，选钱了。不向恶心势力低头！