公司开始劝我们调休

2023-02-21 20:15:30 +08:00
 caisanli

年后来的时候公司说是为了控制成本

让研发部在空闲时间可以透支调休

透支的调休时间后面用加班时间来补

大家也明白补不回来 就没怎么调休

特别是我们前端组 都是后台管理系统 时间都是跟后端走 空闲时间更多

今天总监就给我们几个 leader 的绩效加上“人员利用率”,大概意思就是安排下面的小伙伴调休。


这样搞得我好慌

好不容易混到现在的待遇

别给搞丢了


说下我们产研中心基本是被公司养着

做出来的东西也是内部用

我有时候都觉得产研中心都不该存在

产品部也一直不给力 去年一年没啥产出

4242 次点击
所在节点    职场话题
25 条回复
caisanli
2023-02-22 16:23:56 +08:00
@jearyvon 我们过年放假也是强制用了三天年假
datavv
2023-02-22 20:23:55 +08:00
这就是前端的尴尬之处 前端岗位就不应该存在
caisanli
2023-02-22 20:30:31 +08:00
@datavv 是啊 下午还给小伙伴说 走大前端或者全栈
RICKEYGONG
2023-02-23 13:50:33 +08:00
不接受就得撤,今年我好几个朋友都是这种,每周调休 1.5 天,没工资的。
caisanli
2023-02-23 14:22:14 +08:00
@RICKEYGONG 我们是有工资的 只是后面离职的时候 如果扣不完 就要扣工资

这是一个专为移动设备优化的页面(即为了让你能够在 Google 搜索结果里秒开这个页面),如果你希望参与 V2EX 社区的讨论,你可以继续到 V2EX 上打开本讨论主题的完整版本。

https://www.v2ex.com/t/918043

V2EX 是创意工作者们的社区,是一个分享自己正在做的有趣事物、交流想法,可以遇见新朋友甚至新机会的地方。

V2EX is a community of developers, designers and creative people.

© 2021 V2EX