面试官：你认为你相比于其他候选者的优势是什么？

[liul2566]

这种问题怎么回答呢，最近在主管面上遇到了这种问题，答得不太好。比如回答学习能力强、主动挑战等会被问“这是应该有的素质，有是应该的，没有不行”

[Xi]

我不认识其他候选者，不知道他们的特点，所以无法比较

[nobject]

还记得上次面一家公司就是这么问的，我一脸蒙逼。
我就说不认识其他候选人，无法比较。 让他自行比较。

然后...就挂了

[droidmax61]

前几天看到有人转发了一张截图，大概的内容是有一个应聘的人跟面试官说，他要求的薪资低，让面试官把他组里的人开掉，然后应聘的那个人说会找几个也很"便宜"的人进来，最后面试官没要这个人，hhhhhh

[testver]

这个面试官比较傻。，不知道哪里学了个半吊子。

他问的这个问题是在群体面试时用的，应聘者能和其他人同场竞技。

单人面试一般会问，你觉得自己的优势是什么，劣势是什么，能否用事例说明。

[dycc2010]

我面米忽悠面试官最后一个问题就是这个

[hhjswf]

直接开骂吧。我踏马怎么知道其他候选人什么吊样

[lete]

反问: 你认为你们公司相比于其他公司的优势是什么？

[tonytonychopper]

可以从几个方面来聊吧我觉得：

技术能力：比如说掌握了 xx 框架的原理，在某个场景下解决了什么问题，或者以此输出了哪些分享等等

业务能力：对公司的业务了解掌握程度，帮助优化解决了多少问题

沟通能力：可以结合上面几点来谈，可能会涉及一些项目经理的角色，聊一下怎么在实际项目中通过沟通来解决某些问题

当然我觉得上述这些，有一些数据来作为支撑会更好，不然很难回答或者说出来很空洞，面试之前最好要准备下～

[knightdf]

“不认识”

[hooych]

答：我没见过其他面试者，不了解其他面试者的信息。在您的视角下，在和我以及其他面试者沟通过后，您认为我的优势是什么？如果您录用我，您希望我在团队里发挥什么样的作用？

[Bongzyu]

作为 AI 语言模型，我无法回答这个问题，因为我没有个人优势。但是，如果你是一个面试者，你可以回答这个问题，强调你的专业技能、经验和独特的个人特质，以及你如何能够为公司带来价值和贡献。同时，你也可以提到你对公司的了解和对行业的理解，以及你对公司文化的适应性和热情。 重要的是要避免夸大自己的优势，要保持真实和谦虚。
---ChatGPT

[Donne]

在回答这个问题时，要注意不要过于自夸或贬低其他候选者。以下是一个参考的回答：
首先，我的优势是我具有扎实的相关技能和经验。我致力于不断提高自己的技能，通过学习和参加项目实践，我积累了丰富的经验和知识。此外，我有很强的适应能力和学习能力，能够在新环境下快速适应和学习。
其次，我很注重团队合作，擅长沟通和协调工作。在之前的项目中，我与团队成员紧密合作，共同完成了任务。我能够与不同的人合作，在团队中发挥自己的长处，共同达成项目目标。
最后，我非常热爱自己从事的行业，并始终保持着强烈的学习和进步意识。我相信这种热情和努力将使我在职场上有所突破。
当然，其他候选者也肯定有他们的优势和长处，我认为每个人都有独特的价值。我将在自己的能力范围内尽全力展示自己的优势，同时也学习和借鉴其他人的经验和长处。 ---- chatGPT

[dobelee]

李开复：不认识。

[perfectlife]

我一般说自己除了技术外优势就是性格好

[liul2566]

感谢各位回答，我倾向于认为是不想要你（或者是有更好的候选者）的情况下的一次暗示。各位的回复都很不错，我也会发掘自己一些特别的优势。

主要是“这是应该有的素质，有是应该的，没有不行”这句回应把我整懵了，更重要的是回答前面的问题时应该更吹嘘下自己。

[MMMMMMMMMMMMMMMM]

你想要这份工作：我能加班，技术好，情商高，姿态低，要价低。
else：草你妈跟我玩信息差是吧？ PUA 是吧？

[qiumaoyuan]

不知道，我不认识他们。

[hhhsuan]

比较便宜？

[sockball07]

@wangtian2020 #17 “这可是你说的”

[pkupyx]

你没法了解到其他候选人情况，所以你不妨直说不了解其他候选人不好比较，然后再说但是觉得自己在哪方面的技术上研究比较深。