想问下大家如果公司融资了对普通员工有啥影响

[CaptainD]

• 是一个小公司，20 来个人
• 除了几个领导外，大家都没股份
• 现在工作节奏挺慢的，比较平和吧，从不加班
• 工资相比互联网算很低了，奖金什么的个人还算满意

[CaptainD]

@Biluesgakki 感觉我们这行扩张不到哪去，圈子很小

[pt2021]

资方会催促你们卷起来，然后工作量卷起来市场效果没卷起来，然后很容易就没有然后了

[huigeer]

可能会被卷的裁员

[Tink]

涨工资了

[hhjswf]

不配股的话，对员工大概不是什么好事

[4771314]

能发工资了

[zjuster]

@lincanbin 今年阿里内部流行一句话，走一个 P8 ，可以重新招 4 个 P6 ，效率和产出还变高了。 内部是真的在这么做了。

[lincanbin]

@zjuster 那跟腾讯反过来了，看腾讯公开的 ESG 报告，去年普通员工裁了 20+%，Leader 数量反而还增加了。

[c8c]

讲个真实的案例： 融资后，会裁员。

[dawnsw]

前司融资后计划扩张，大力招人，结果过了一年没什么起色，就都裁完了，连一些老员工也裁了

[opengps]

换血真的有可能，毕竟需要改成大公司的运转模式：高学历空降高管，高学历实习生，新的生态与这批老员工格格不入

[HelloAmazingW]

@zjuster 确实，问了下里面的同学，现在主要招 P5 和 P6

[optional]

@lincanbin 是因为职级高的现在流动变慢了吧，裁员又大都裁大头兵

[namer1024]

@CaptainD
肯定是可以，我当时的领导就给我提薪提了不少，就是公司太折腾了。

[ciddechan]

钱没到自己手上时，除非你在学习阶段，不然别卖力。。。特别是小公司，个个都在融钱，说白了就是缺钱。

[guguji5]

@lincanbin p6 50k 😱

[qooweds]

融资了会有投资人的压力,毕竟投资人都希望能尽快变现
公司节奏大概率会变快
另外可能会从投资方空降一些管理层,公司氛围可能会变