4 月下旬开始面试,能投的都投了一轮,目前来说有些小公司还在零星的约面试,面过的大多也一轮游目前每周大概有 2 个面试基本都是外地,深圳 2 周可以约一个面试。
第一个: 五月第一周 HR 第二周出薪资方案 HR 给我一周考虑时间 第三周 答应口头 offer 「 2 天后提供薪资流水」第四周: HR 表示由于各种原因 该 HC 不足,有缘再合作。
第二个: 五月第一周 面完三轮技术。第二周 HR 面 第三周告知薪酬方案。然后 A 了下社保公积金能不能异地缴纳问题,base 在广州,但是他们有深圳办公点。希望他们可以交深圳的社保公积金。第三天后告诉无法满足,且无法继续推进正式流程。
第三个:也大差不多。
所以目前面临的问题 继续面也可能发不出 offer 来。也不知道猴年马月可以上岸,面试流程太长,有点心累了,字节二面算法 bugfree 也还是挂你没商量。
想要继续面 现在也没特别缺人的地方,三轮技术 HR 笔试这些最低都是一个月起步,还不算中途挂了再从 0 开始。
目前有认识一个外包 HR 外包到平安银行。收入来说 15K 保障基本生活没什么问题,然后在骑驴找马。
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