最近一期的绩效考核扣工资了,领导的理由是没有完成考核。绩效考核我之前写了熟悉代码,但是绩效考核结束后直到扣钱我去问,他的回答是你没有输出。要我输出什么也之前没讲过,几个月里我只是单单画过几张图不够。(公司最近半年一直都没有新业务,离职近半)
领导认为的: 你没有主动来问我有没有需要做的,你工作积极性不高,你在几个月里就画了几张图不够。甚至还提出了一点我在工作时间在公司楼道中不知道在干嘛(我平时下午习惯吃点代餐,上厕所,没有在玩手机)
我认为的:融入不了领导的圈子,没给领导点头哈腰,领导没把自己当人看,领导现不正常的分配开发任务给我(但是除了我之外,基本没这样,要么已经离职了),还真的就在我自己定的熟悉代码上做文章扣钱。甚至在没让我参与开发的项目结束后,让我写这个系统的概述文档。
现在逐渐变成上班感觉互相看到都觉得恶心,和人事最后沟通,不知最终结果怎么样
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