「主动离职」,应该领取失业金吗?

213 天前
 k423

刚被裁员,离职证明上写的是因为个人原因辞职( hr 让我这么写的),hr 口头承诺背调时也会说我是因为个人原因而离职的,但公司是给了 n+1 补偿的。

我现在就是在纠结要不要领取失业金,如果下家公司查到我申请了失业金,肯定知道我是被裁的,这不就和「个人原因离职」的理由冲突了吗?求解惑。

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67 条回复
cyrivlclth
213 天前
不是,裁员也成黑历史了?失业金领就领啊,多正常的
defunct9
213 天前
@k423 HR 减员的时候写非主动,然后背调的时候说个人原因。那背调公司一查两项内容不符合,怎么办?
qiaobeier
213 天前
离职证明没关系,但是 HR 需要在社保系统里设为非个人原因离职才能拿失业金。
qiaobeier
213 天前
@defunct9 #22 背调公司查不到社保局的内容。,当然如果你是大人物他们去买还是能买到的。
k423
213 天前
@defunct9 我纠结的就是这个问题,要么就不领失业金,始终保持个人原因离职的说法;
要么就领失业金,和 hr 沟通修改一下背调时的措辞(被裁)。这是我的想法,不知道会不会有问题
brader
213 天前
@muyunn 至少广东省内都有这个政策,不好意思,我重新去查阅了政策,说的有点片面,可能会造成一些人的误解。
一次性申领只适合部分人群(请自行查阅)。
大部分的广东省人群,还是要正常办理按月领取失业金的,只是还有一个稳定重新就业后一次性失业金可以领,就是你当时办理的可领核定日期之前已经就业了,那么未领取的月份的一半,可以一次性发放给你。
defunct9
213 天前
@qiaobeier 好,背调过了,你入职了。HR 一查你上家是非主动离职,怎么办?
Jinyang7
213 天前
上海,主动辞职也可以领失业金。
为什么会担心是被裁的?这个环境,被裁和个人能力没关。
mxT52CRuqR6o5
213 天前
可以领失业补助金
rimwindy
213 天前
能不能领看地区政策,主动离职据我所知上海是可以领失业金的。如果能领的话还是建议领的,要不然得自己交医保。另外,现在这个市场环境被裁太正常了,也别有啥心理压力,好日子还在后头呢🤡。
defunct9
213 天前
@k423 大大方方说被裁了,领失业金是王道。
tyrone2333
213 天前
让 hr 走协商解除啊, 这年头裁员多正常, 还怕影响背调?
debuggeeker
213 天前
社保减员原因:合同到期,这样才能领。
OrangeSinglee
213 天前
不领取失业金 你社保就断缴了啊。除非你可以很快找到工作。
shockingFly
213 天前
草了,不早说。。。。。
nothingistrue
213 天前
@k423 背调重要看得是历史工资真实度,和有没有竞业风险,有些还会看学历真实度。我不敢保证 100%不会背调离职原因,但是一般不会。这玩意没啥意义,而且就算查出来了也用不了,涉嫌职业歧视。

面试的时候可能会问,这时候要么不回答要么如实回答,一般都是随口一问,真要是招人的(而不是 KPI 面试)大多不在意这些。一定不要回答成主动离职,不诚信才是大忌,另外还有可能主动离职还不如被裁。
zhaokun
213 天前
社保减员的时候勾选的个人还是被动这个重要
k423
213 天前
@nothingistrue 明白了,多谢
Jessec
213 天前
我主动离职,在工银 app 上申请了失业金领到了 6 个月,我老婆主动离职却没领到
ding2dong
213 天前
哪里?我江苏,离职可以领取失业金,谁说一定要被裁才可以呢?而且全程手机申请,我可以领取 18 个月失业金,每月 2000 ,而且还自带医保。

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