「主动离职」,应该领取失业金吗?

304 天前
 k423

刚被裁员,离职证明上写的是因为个人原因辞职( hr 让我这么写的),hr 口头承诺背调时也会说我是因为个人原因而离职的,但公司是给了 n+1 补偿的。

我现在就是在纠结要不要领取失业金,如果下家公司查到我申请了失业金,肯定知道我是被裁的,这不就和「个人原因离职」的理由冲突了吗?求解惑。

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67 条回复
aecra
304 天前
这个离职原因是个人原因还是被裁有什么区别吗?现在打工人都这么卑微了?
Tezos
304 天前
@playtomandjerry 社保减员是由非自愿和自愿 没有裁员这种东西吧
valkyrjaE
304 天前
上海主动离职可以领,只要社保是封存状态就行
magic3584
304 天前
能不能领取跟你是不是主动离职有关,而是跟 **HR 减员时候选择**有关。
我就没领取成功。。。
SenLief
304 天前
这个失业金和你所在的城市有关系,有些地方只要失业就可以领,有些不行不行,必须标记非自愿。

另外你要想想你的社保如果不连续有没有影响,因为一旦领取失业金,绝大部分地方就会断社保,他们两个互斥,一旦你社保交了,那失业金就会暂停,不过好像说灵活就业除外了。
SenLief
304 天前
@aecra 主要是你下家公司会问,如果被裁员那就会问为什么被裁,什么原因一类的,这点有些影响。
dasbn
304 天前
那些领着高额养老的有过楼主的考虑吗,领了立马入职可能需要自己手动停一下。都这环境还在考虑什么
dcatfly
304 天前
领失业金的话发放失业金的部门会帮你交一个最低档的医保,如果不领记得用灵活就业的方式自己交,这个医保连续很重要
chenxiaolani
304 天前
我在上海我主动离职的, 我就能领失业金啊, 你别想太多,没啥事
wclebb
304 天前
谁能告诉我为什么被裁也要硬说是个人辞职?是因为什么?
dcncy
304 天前
明显是被 HR 忽悠瘸了。
N+1 现在拿到了吗?如果还没拿的话,那大概率也是拿不到的。
口头承诺就当是放屁。
cue
304 天前
真的离谱,穆里尼奥被炒了多少次了,人家怎么没看他有没有领过失业金?
zhouweiluan
304 天前
理由多得很,就说我是因个人原因想主动离职,刚好碰到公司有裁员指标,我让领导把我报上去了,不就好了。
tourist2018
303 天前
@wclebb 不好听呗,或者有的人会觉得是这人水平不够被裁了?
不过现在这大环境被裁员真不算啥,建议楼主不要想那么多,更不要“投机取巧”,也没那必要,就说被上家优化裁员了又怎么样,大家都清楚
失业金你该领就领了
julyclyde
303 天前
@tourist2018 这年头大多数人都“水平不够”
难道不是水平线划的有问题?
tourist2018
303 天前
@julyclyde 你看得懂我说的啥么?
julyclyde
303 天前
@tourist2018 看懂了
我支持你的意见
人没问题,有问题的是水平线
Ashore
303 天前
@xiebiao 多少钱啊
Rrrrrr
303 天前
主要是社保那里要写被动离职
zhanshen1614
303 天前
能领的尽量去领,只要 HR 做社保减员登记为非个人原因主动离职就可以领,不过有些公司很恶心不管是裁员还是解雇一律在减员登记时写成“主动离职”就领不了了。

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