上一份工作经验是开发车载安卓系统,主要使用 C++语言,java 也有用得少,和安卓方面的皮毛。由于分工比较细,所以感觉自己干的最多的就是用 C++写业务代码。
现在这份工作,优点就是轻松,基本不加班。但使用的语言是公司内部自创的,对下一份工作没有任何帮助,所以工作内容也很不喜欢。
当时投简历的时候,知道现在公司有后端方面的工作,但自己肯定进不了,因为根本没有 java 后端经验。但现在有点想内部转岗去 后端的岗位了。但是从 boss 上面看,现在已经早就不招后端的人,所以想问:
而且试用期 6 个月,现在才 2 个多月,要转岗肯定得先和自己的老大谈谈的:
而且其实我还不清楚部门具体干什么事情,只是他们工位离我很近,经常能听到他们讨论 redis,ES,循环依赖,docker,go 语言 什么的。找到以前的招聘内容,大概是这些关键词:
另一个后端岗位:
大家感觉从这些关键词来看,这些后端岗位是具体哪种岗位?个人对后端细分的岗位也不是很了解,感觉不像是天天只 CRUD 的岗位。
要不要先找一个他们部门看起来好说话的人,和他单独聊聊(工作内容,部门的稳定性),或者请他吃个饭啥的?
如果不转岗,那我就只有白天干好工作,晚上回来自学,自学的方向也不能是 java 了( java 只是语言基础好,只是研究过很多 jdk 源码,包括 JUC 框架内大部分重要的类,但框架都没有使用过,最多看过 B 站讲框架的视频,感觉连 java 校招生都比不过),得往 linux 开发 c++开发了吧?
总之,现在感觉自己很迷茫,会的东西也不多,而且也都是皮毛,未来的职业方向也不确定,只是工资还可以就干着了。
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NonClockworkChen 2021-02-27 15:41:02 +08:00
内部转岗,个人认为是需要公司主动发起的,而不是个人发起。
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zhgg0 2021-02-27 15:50:26 +08:00
先找对方的老大,问是否愿意接收你,再找自己这边的老大问是否愿意放人。
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hyyou2010 2021-02-27 18:49:51 +08:00
既要为自己未来打算,也要考虑公司的难处。
可以在当前职位好好干一阵,找个恰当的时机兼职那边后台,慢慢转移过去。 |
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MakeItGreat 2021-02-27 18:54:25 +08:00 via Android
如果是小公司的话,二楼的行为似乎不妥
两个老大一定认识并且会沟通 |
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tuomasi 2021-02-28 06:37:42 +08:00
走 linux c++开发,没错的
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amiwrong123 OP |
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amiwrong123 OP |
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amiwrong123 OP @hyyou2010 #3
哎,可是在可预见的未来(大概明年吧),这个项目结束后,可能我也危险了,虽然大概率是调岗,最坏被裁 |
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amiwrong123 OP @MakeItGreat #4
嗯,公司确实不大,200 多人左右。确实是想 先跟自己老大说下 |
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amiwrong123 OP @tuomasi #5
可是 c++好难啊,学起来好痛苦啊,其实我更喜欢 java 的 |
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zw1one 2021-03-01 10:14:10 +08:00
建议和直接领导沟通吧,表达你的诉求,看他对你转岗什么态度。管理好手下员工也是领导工作的一部分
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penkchow 2021-03-03 18:49:17 +08:00
还在试用期建议先过了试用期吧
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amiwrong123 OP @penkchow #12
好吧,其实我也是这么想的,哎,先苟着吧 |