V2EX = way to explore
V2EX 是一个关于分享和探索的地方
现在注册
已注册用户请  登录
• 外包信息请发到 /go/outsourcing 节点。
• 不要把相同的信息发到不同的节点
w99wjacky
V2EX  ›  酷工作

[Coupang Eats] 上海/北京内推. Java , PE, QA,移动端, PM,期待各位的加入

  •  
  •   w99wjacky · 2021-06-15 22:12:41 +08:00 · 1389 次点击
    这是一个创建于 1289 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    韩国电商 coupang,薪资给得起。

    分股票,已经上市

    965,工作地 上海或北京或首尔

    现在主要是 Eats 团队在招聘
    
    JAVA, PE,QA,移动端,PM 都有空缺
    
    职级 L5-1 ~ L6
    
    薪资范围 40W ~ 120W(上限肯定不止)
    
    

    要求 5 年工作经验及以上

    邮箱 [email protected]

    多一条路,多一个机会。

    965 企业文化不鼓励加班

    技术氛围佳,大佬云集

    待遇优厚,带股权

    coupang 的面试就一句话,代码。通过代码表现各个候选人的优势。因为招聘的都是工程师,最终的产物还是代码,所以代码作为面试的评价依据我觉得是客观的。

    第一轮,算法,iOS 二题选一。算法不要求有最优解,但一定要走通测试用例。

    而且,解答完候选人必须能够介绍自己的代码。这轮目前已经弱化了。

    第二轮,advanced coding 。既问题解决,还是代码。与具体产品中可能遇到的实际问题为题目。

    第三轮,advanced coding,这一轮有可能会遇到一些开放性的问题。问题方案肯定有,开放性题目,考察模块化思想。接口设计,可维护性等。看你能力。别小看这题,路有千万种,完全看你的解决方案和说服能力。

    第四轮,模块化和架构。和上面一致,但会更开放。

    有的候选人会有电话面试,就是了解一下 iOS 开发的基础。

    coupang 的面试好处是代码贯穿全部。所以对候选人的评价不仅仅是面试官,后面还有一个 debrief 。所有人都会看你写的代码。

    有的公司最终评价完全有面试官主观决定,我觉得 coupang 还是很客观的。也没有面试官问一些奇奇怪怪的东西。

    现在 coupang 正在快速成长,岗位多多,有需要的可以联系我,内推。

    2 条回复    2021-06-17 21:42:45 +08:00
    Mrabbit
        1
    Mrabbit  
       2021-06-17 09:08:14 +08:00
    月初面过北京这边的 QA,一直没结果,Eats 在北京招 QA 吗?
    w99wjacky
        2
    w99wjacky  
    OP
       2021-06-17 21:42:45 +08:00
    @Mrabbit 额,具体的进度还请联系下 HR 同学把。我这边看不到非我推荐的推荐人的流程进度
    关于   ·   帮助文档   ·   博客   ·   API   ·   FAQ   ·   实用小工具   ·   3154 人在线   最高记录 6679   ·     Select Language
    创意工作者们的社区
    World is powered by solitude
    VERSION: 3.9.8.5 · 35ms · UTC 13:09 · PVG 21:09 · LAX 05:09 · JFK 08:09
    Developed with CodeLauncher
    ♥ Do have faith in what you're doing.