社保缴纳基数引发的讨论，表示理解不了

[wkj89]

起因是无意中在一个老哥的评论中回复：按照最低缴纳属于捡了芝麻丢了西瓜，自己亏公司占便宜，然后被群 diss 了

本来觉得 V2 程序员比例较多，本身觉得应该具备基本的分析力，逻辑力，理解力，结果真让人失望。

直接先上图：

首先说个说明： 社保中，个人部分属于你名下账户的个人财产，类似于你银行卡里面的余额，只不过是一个超长定期，不随国家政策变化而变化 永远属于你（别杠这部分钱。说什么未来政策变化，这部分钱国家给你昧下了，你以后取不出来）

图片解释： 这个图是用的社保计算器，以 10000 月薪为例，按照正常缴纳和最低基数缴纳，公积金比例为 12%

1. 最低基数到手确实是要多 1235
2. 由于五险一金是计入免税额度的，所以个税反而少缴 353
3. 由于公司缴纳部分的公积金是直接存入你的银行卡的，不属于统筹，所以公积金收入多 1872 总结： 虽然到手多 1235 ，但是把自己账户所有钱加总在一起，全额缴纳反而多收入 1276

好了，现在开始回复杠精的几点

1. 政策可能变化，万一以后又延长退休呢？万一钱以后发不出来呢？ 第一：个人部分属于你的财产，除非国家不保护你个人财产了，那么你自己的钱永远不会亏损 第二：退一步就算是以后又延长了，退休金公式变了，不管政策怎么变，多缴多得这种最基本的常识国家总要遵守的吧？还是说你觉得国家蠢到连这点都要耍无赖了？ 第三：公司缴纳的属于统筹，是上交给国家的，钱也不从你的个人账户出

总结： 退一万步讲 就算国家外来养老金 1 分不发，你也只是做到不亏本。你要是说你自己理财能超过养老金年化 收益。存个超长定期不划算，那当我没说，你还上什么班，你去炒股啊。 其次，养老金是按照当年社会平均工资计算的，这个可以抵消通膨。

1. 这都是公司用工成本啊

对啊，我觉得你说的很对啊。有月薪一万的公司，也有月薪两万的公司，这就是你说的用人成本啊。 那有人能找到高薪的也有底薪的，这不是正常么。你愿意去最低基数缴纳的公司，不妨碍别人去正常缴纳的公司啊。 什么？你只找得到最低基数缴纳的工作？你只找得到底薪工作？兄弟，好好干！我看好你的光明未来！以后会好起来的！

可是，我们现在讨论的是根据社保设计出来的这个公式，按照最低基数缴纳，跟按照正常基数缴纳对自己是有利还是有弊，你扯这个不是跑题么？

1. 社保交的多等于补贴交的少的人

对，你说的对，确实劫富济贫了。这点确实没做到公平。你也无力改变。那么我们基于既有事实来分析另外 1 个点： 劫富济贫的这部分，是公司出的，属于统筹，不从你工资里面扣！

暂时想到这么多，坐等继续被 DISS 。

最后：

尊重每一个人的选择，希望国家未来不要打击漏交社保的公司，为打工人一片自主选择的天地。 希望每一个觉得社保是一种税的人，都可以通过灵活就业这种合法途径规避这种税。这样到手的钱更多了 冷知识：居民医保不需要有工作就可以购买，每年只要三四百，老划算了呢

[defunct9]

图呢？

[supersadmin]

没看懂到底想表达什么...

[Bootis]

通胀消失了？

[wkj89]

@Bootis 你但凡认真看，都问不出这么憨的问题

[emSaVya]

因为一般社保最低的公积金也会最低 算起来是亏的。如果有公司公积金顶格 社保最低 那是划算的。

[wkj89]

@Bootis 养老金设计，是按照当年的社会平均工资计算的，通胀有社会平均工资来弥补
个人部分，付息的付息的付息的！不是无息！

[wkj89]

@emSaVya 现实是 能社保给你按照最低给你交的公司 基本不可能公积金全额缴纳

[zhangkui]

劫富济贫? 有钱人都不交，你想的多。

[emSaVya]

@wkj89 所以还是交最高的最好。当然社保里的养老保险只能当税交了。医保也越来越水。养老金这个局 20 年内就会破产 其实现在交的大部分人都没得选。

[elfive]

可以考公，不用自己交，最划算。

[wkj89]

@emSaVya 破产这种事我自己倒是没有特别担心 一方面是人虽然少了，但是个人缴纳金额会上涨，另外一方面一定会转移支付的。
养老金不足，国外已经很多先例了，日本欧洲都有类似的情况
其次就是，抛开情绪，理性来看，即使未来怎么灰暗，养老金都是目前我们能够得到的政策中，最惠民的了
这点也是你说的：大部分没得选
也是我所说的，没得选当中的最优解了。结果很多人还要在最优解中选次等选项

[zzzlight]

我个人倾向社保是一种对赌（或者说也是一种风险投资） 投资的是国家社保的未来和你能活多久 如果国家长期来说上升是血赚 如果下坡肯定是会出现不可预知风险然后佩血赔的 投资必然就是有风险的。但是如果本来就给你顶格交 肯定是顶格交最好的 因为公积金是可以近期拿得到的钱 顶格肯定不亏。

[zzzlight]

当然 现在建议转换心态把社保当税 但是如果你有的选 选公司时候肯定是选五险一金高 起码说明其守法，干你的时候得到赔偿概率都大点。 你要是没得选 那确实还是想点办法提升自己以后有的选 我觉得比较符合当前个人情况。

[wkj89]

@zzzlight 其实你这个代表了很多人的误区
原因是：
你觉得你交钱了
实际上，你并没有“交养老金”，真正交养老金的是企业的那部分统筹
你每个月缴纳的养老金会在 139 个月分批返回给你
等于社保计算公式另外的部分“是免费获得的”

[zzzlight]

@wkj89 哈哈 我没觉得我交 我自己账户那个是我的 我离开这个城市企业那个钱就上交了 这我知道的

[coderluan]

https://www.v2ex.com/t/1091801

去原帖看了下，以为楼主被喷了多少楼导致道心破碎了，然后发现就两三个人，对方也没说什么特别难听的话。

[wkj89]

@wkj89 基于此，我其实是比较排斥灵活就业的，因为统筹部分也是要自己出的，更商业养老金其实没有区别了。
但是我测算过，灵活就业按照 60%缴纳还是划算的（当然，要是杠意外先来临，中道崩殂这种就没得聊）

[wkj89]

@coderluan 我并没有道心破裂，我只是痛心：同行的逻辑分析能力差的让人无法理解

[ALLLi]

按最低交都是不正规的公司，以后其他幺蛾子更多，比如裁员不赔偿

[wkj89]

@zzzlight 因为很多人说未来政策在变化，自己领不到 巴拉巴拉的 他们没意识到 其实他们根本买有交养老金 他们只是存钱 养老金是“白得的” 所以我才说 哪怕国家再怎么流氓 他们也能做到不亏本 但是一旦交了就在“占便宜，多交多占便宜”
（防杠，我加了引号）