前段时间公司裁人 技术最后就留了我和另一服务端

2015-10-21 12:00:50 +08:00
 gaoios

总是以低于市场平均待遇留着我们,老板说:把你们留下来是以合伙人的身份,希望能熬过这段时间,就算你出去工资涨点,但你不会成为公司的核心啊 现在相当于是我们在一起创业。然后继续对我提出涨工资的条件减半

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112 条回复
yanchao7511461
2015-10-21 14:53:55 +08:00
老板忽悠你呢。
我见过的所有这样说的基本都是骗人的。。分分钟甩掉你
gaoios
2015-10-21 14:58:50 +08:00
@moosoome 目前工资还是正常发的
cxe2v
2015-10-21 15:11:07 +08:00
@ruandao 这种开人法,还能上市吗?另外一直都没有给员工分股份?这全公司上下都是傻子么?
akira
2015-10-21 15:12:19 +08:00
白纸黑字
twor2
2015-10-21 15:20:34 +08:00
不要意气用事辞职,为了辞职而辞职

1. 开始完善简历,找工作,找内退机会
2. 如果找工作的时候,觉得自己的工资有较大的提升,给老板说,生活压力太大,还是想换个工作
3. 拿包走人
lycos
2015-10-21 15:34:39 +08:00
果断走人吧 给你画饼呢
huobazi
2015-10-21 15:36:42 +08:00
果断走
zyx89513
2015-10-21 16:06:09 +08:00
创业初期 , 大家坚持一下. 老板最喜欢说这种话
coderHuang
2015-10-21 16:12:04 +08:00
有协议?
协议找过相关律师看过?
小心被坑
solaro
2015-10-21 16:21:22 +08:00
看人,都不容易
LEFT
2015-10-21 16:33:58 +08:00
老板的话 只有开除你是可以 100%相信的
tabris17
2015-10-21 16:37:01 +08:00
如果你信老板的话也就不会来这里问了。既然你不信,那就跳槽呗
gaoios
2015-10-21 16:46:38 +08:00
@twor2 独自负责 iOS 客户端开发的 更新了五个版本了 准备整理收拾下心情 找下一份工作
gamecreating
2015-10-21 16:46:42 +08:00
傻孩子 别被骗了 老夫当年经历过
gaoios
2015-10-21 16:48:49 +08:00
@tabris17 犹豫不决的时候 或许是自己存在侥幸心理了
MrEggNoodle
2015-10-21 16:50:14 +08:00
最好有明文条例纸质的合同,不然就走吧。
gaoios
2015-10-21 16:50:18 +08:00
@gamecreating 上面丰富的意见市场 表明 大家对于空口无凭的许诺 都是无视的
username10086
2015-10-21 16:53:01 +08:00
明显是忽悠你,要有合同。连公司最困难的时候都不给你签合同,你还认为等以后盈利了来跟你签合同?
lihua
2015-10-21 16:53:37 +08:00
工商注册登记里边有股份吗?没有就是忽悠。
CTO
2015-10-21 16:56:00 +08:00
真有能力老板无论花多少钱都会留下来,反则,你懂。

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