刚看招聘,看到了远程办公的,突然有了下述想法

2016-03-08 11:10:23 +08:00
 zhangmaozhu988

现在很多互联网公司基本都是在北上广深,所以要想找到一份靠谱点的互联网相关工作,那么你还就要去这些一线城市,可是面对一线城市的高房价,往往又让我们无能为力。

现在是否可以考虑在类似的二线三线城市,租个办公楼,别墅什么的,装修的好点,跟支持远程办公的北上广深的企业联合下,在本地招人。这样可以让二三线的城市,即不用跑到一线城市,也可以有个工作的环境,有不算是同事的同事,更重要的是不必在家办公,可以把工作跟生活分开。

然后本地人才拿着一线的工资(或者稍微少点),享受中小城市的房价,物价。也不用经常因为工作换个城市搬个家了,尤其对于那些已经成家的人来说。

对办公楼出租方也可以联系支持远程办公的企业,给他们推荐人才,帮忙管理社保什么的等。同时从相关的互联网公司获取提成。

对于互联网公司,也多了一部分人才选择权利,然后就是可以更轻的资产发展自己的核心业务。

这样好像是三赢的,不知道是否可行?

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47 条回复
blacklee
2016-03-08 12:44:36 +08:00
我即将进入单干模式,说好听点是自由职业,反正有网络接入就可以,所以会在农村老家呆很长的时间。

和远程没什么关系,重点说「办公」二字。

「个人管理」和「时间管理」是一个非常困难的事情,大多数人并不适合「自由」的工作状态,大多数人需要一个领导,需要一个工作排期,需要有人督促。
「远程办公」不是「远程外包」,它是个人模式,而非楼主说的团队模式。它的好处就是「自由」,就是可以陪伴家人,包括老人和小孩。
greatghoul
2016-03-08 12:50:02 +08:00
@blacklee 只要网络靠谱,待在农心也挺好的,如果空气也不错那就更棒了 e
greatghoul
2016-03-08 12:52:32 +08:00
@subpo 要找到靠谱的人已经很不容易了,还要适合远程,就更难了,国外可能好些,平台很多,国内这一块几乎是空白。
blacklee
2016-03-08 12:54:07 +08:00
@greatghoul
空气非常的好,县城里都没有工业,更别说离县城几十公里的山上了。网络很一般,不过普通用用也没问题。
话说你是 DeepDevelop 的?希望有机会可以去你们那看看。
pxlxh
2016-03-08 13:00:19 +08:00
然而并不能省什么钱 不如外包
lecher
2016-03-08 13:13:11 +08:00
v2ex 在外企的员工不多呀,这种在家办公的形式,很多外企的开发团队都支持,尤其是在外企做欧美项目的团队,住家里干活几个月不到公司很常见。
这种远程协作是需要很多 IT 基础工具支持的,远程电话会议系统、邮件系统、财务报销业务都要跟得上远程办公的需求才能这么做。
仅仅只是把办公地点挪到二线三线是不够的,单单需求沟通的事情就要消耗很多
greatghoul
2016-03-08 13:34:29 +08:00
@blacklee 我是 DD 的,不过我并不在杭州。
greatghoul
2016-03-08 13:35:42 +08:00
@lecher 很赞同,没有好的基础工具,流程,光挪到二线三线远远不够。
jmc891205
2016-03-08 13:39:05 +08:00
在二三线城市招人肯定开二三线城市的工资呀。。。公司总归是怎么省钱怎么来

现在好多美帝的公司在中国设研发中心就是出于这样的考虑 同样的钱在美帝只能雇一个人 而在大陆能招到三个同样水平的
aroma
2016-03-08 13:39:59 +08:00
@lecher 外企很多,尤其是我们办公室现在很多女同事,因为孩子还小,基本都是在家办公,一年也见不到几次
CheungKe
2016-03-08 13:49:27 +08:00
@greatghoul 还招人吗
SmiteChow
2016-03-08 16:08:07 +08:00
流程需要面向远程,例如最基本的 ci
sokis
2016-03-08 16:11:25 +08:00
约束就是个难点
momobei
2016-03-08 16:25:05 +08:00
个人觉得:远程工作能让自我管控能力强的人更高效的工作,我们公司就有远程办公的人员,他们在家办公的效率远比在办公司工作的效率更高,这也是对个人能力的一种考验。
sgissb1
2016-03-08 16:43:36 +08:00
远程办公需要很想的自律
坐在一起,需要规章制度只够的恶心,最起码的效率多少还是能够保证的。

现在,你觉得到底是远程办公好,还是坐在一起办公好?

ps:就像楼上一位同学说的,人不和社会接触以后会出现心理上的变化。最明显的就是对外界接受的能力可能在下降,详情请参考一些加班比较凶狠缺少生活的公司员工(因为我刚毕业的时候经历过)。
还有一个, IT 圈中从业人员中存在很大一群人的 EQ 低于平均水平。
barbery
2016-03-08 18:35:00 +08:00
同意 1 楼的
hst001
2016-03-08 19:57:00 +08:00
你的想法估计不止你,包括我在内很多人都想过了,这里面好多因素导致了目前,至少在未来几年还是不太现实的想法:
1 :一线城市的吸引力,基础 /娱乐 /医疗等设施完善;
2 :生活圈 /朋友圈你是没办法搬走的,大家都在这里;
3 :远程办公质量如何保证?
4 :虽然有跟家人一起,但是缺少同龄人一起玩耍,部分人可能会存在一些孤独感,长期会影响到性格,精神质量;
暂时这么多
wizardforcel
2016-03-08 23:10:11 +08:00
感觉项目一复杂,需要沟通的地方会很多,远程起来会很蛋疼。当然小公司的项目应该是没问题的。
djyde
2016-03-08 23:32:42 +08:00
由于工作调动,近两周以来,我一直处于没事干的状态,一个人在自己租的房子里,虽然都在敲代码,但是两周的过程中,最能感受到的是孤独,十分孤独。
divviolet
2016-03-08 23:51:11 +08:00
我看到远程工作群体调查报告里面说到其实大部分远程工作者所在地也是在一线城市,这和我原来预想的不太一样。所以我觉得远程工作者是否愿意去二三线城市还有待商榷。

另外,按照我所在公司的经验,的确是支持同事远程工作,但在加入公司之处也需要先到办公室和团队磨合 3 个月左右,为了更加默契以及熟悉业务。所以感觉本地招到的远程工作者是否愿意接受一些公司的磨合期条件又是一个问题。

我不知道有多少人不愿意在家里办公,我个人倾向于远程的很大原因是不喜欢通勤,所以觉得在家还蛮爽的。如果远程工作还得出门去某个固定地方感觉又和上班一样了,怪怪的。



PS :上文提到的调查报告里面说到“从数据来看,远程工作目前依然是互联网行业相对聚集的领域,所以在从业者城市分布上,城市的排名基本还是与国内互联网行业发达程度相吻合:北京、上海、广州、深圳、杭州、西安、成都、南京、武汉。「其它」中排名靠前的主要有福州、郑州、重庆、大连等,除此之外主要以三线城市为主。受访者所在城市的分布非常分散,全部问卷大概覆盖了 60 余个大中小城市,其中包含 4 个国外城市。值得注意的是,在收集到的问卷中,受访者几乎没有在三线城市之外生活的,分析其原因我们认为:即使是远程工作,为了个人成长和不与职场脱节而选择待在行业氛围相对浓厚的城市,对远程工作者依然重要。”

出处: http://yizaoyiwan.com/discussions/733

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