如何看待，某些公司不给实习生发开年利是？实习生在公司内经常遇到差别对待正常吗？

[Cutong]

[sammo]

居然意识不到这种错误行为，为流氓行为辩解
那么等着被更强大的流氓势力操翻吧

[azuis]

@sammo 这能说是本来给的期待么？本来发红包就是额外的，合同里也不可能写的。北方还没有开年红包呢，这也算流氓行为么？

[azuis]

你说把实习生当作正式员工看待只是说精神上这样..物质上比如正式员工每个月发 1 万，实习生也能发 1 万么。显然不可能啊。

[yun]

96 年的网易 HR ，这是钓鱼帖，钓鱼帖，钓鱼帖...

[jellybool]

说实话，看了很多说实习被坑的事，想想当时去 Worktile 实习简直幸运到爆！老大和整个团队都超级 nice ！从没有不是正式员工的感觉…

[sammo]

@azuis 你觉得健康你就继续做 人艰不拆

[sheep3]

这种自己和 hr 说清楚，一般实习生都是按天算工资的，只能说你想太多，如果这帖子是带节奏就没什么意思了

[BlueCloud]

@sammo 合同里有（承诺） 了没给，和没承诺本来就是两个事儿。 实习生还没五险一金呢，是不是流氓行为？ 果然你已经被降权的用户了。看来多说无益。

[timothyye]

有的公司根本就没有，哈哈

[nealfeng]

@BlueCloud
如果实习时还是在校生，并不能签订由《劳动法》管辖劳动合同，所以并不能缴纳五险一金。

[chanssl]

实习生没有开年利是很正常。有些公司别说你实习生了，就你试用员工都没有

[vivagonna]

不法分子炸鱼

[BlueCloud]

@nealfeng 所以也是和正式员工有所不同嘛.这就是个炸鱼贴，楼主该去知乎炸的。

[sammo]

@BlueCloud 炸鱼贴你这么积极？

[huangchendz]

我觉得实习生在任何公司都不会得到平等对待。实习，主要还是学习。虽然公司把你用成狗

[noir]

不是针对楼主 去年招聘有感 最近几年毕业的学生 能力还没见到一星半点 「权利」意识却无边际的过度延伸 就差延伸到不管有没有付出只要没好处就是被冒犯的程度 对薪水的要求也不切实际

[xielemon]

实习生 小公司 发了 200

[imcxy]

看不上你

凭啥给你归属感~
凭啥给你归属感~
凭啥给你归属感~
凭啥给你归属感~

[paulagent]

在大连工作 8 年,从来没有收到这玩意

[yangqi]

实习生本来就不是正式员工，当然没有年利了