在面试中，如何通过仅问面试官一个问题，快速得知该公司流程是否规范？

[taogen]

常见的流程不规范：

需求

• 上级口头需求。
• 需求频繁变动。
• 无需求、设计、开发等文档。

开发

• 开发计划盲目评估。
• 无统一代码规范。
• 无单元测试。
• 无 code review。

不规范的问题有很多，很多规范问题需要进公司才知道。

请问各位大佬，如何抓住重点，快速了解该公司是否流程规范？在面试中，如何仅通过一个核心问题，就可以看出该公司是否规范？

[newtype0092]

请详细描述下你上个月的工作

[Leonard]

@newtype0092 面试官才不会回答这种问题……

[winterfell30]

在面试中，如何通过仅问面试者一个问题，快速得知该候选人是否靠谱？

[Junt]

问一下具体团队情况，团队人员规模以及团队的具体分工，还有自己要负责的工作内容

[ZSeptember]

没什么用。
很多说起来牛逼，进去以后发现执行的完全不一样。

[liuhuansir]

面试的时候，双方说起来都是一套一套的，执行起来又是另外一回事了，各行各业都是如此

[sunny352787]

你就问：公司的 CI/CD 流程是什么样的？或者单元测试的覆盖率都是多少？

[cnanyi]

"你们的流程规范吗？"

[bxb100]

@sunny352787 #7 问就是都有

[Alexhex]

“你们的分工安排会比较灵活吗？”

一般人会喜欢顺着问题回答。如果问是不是规范，答案当然是规范。反过来问。如果回答说不灵活，我们都有规范，可见规范。如果回答说，是的，我们希望每个人都是多面手，所以分工安排会比较灵活。。那么。。。

[chrischeng021]

@sunny352787 靠谱 直接问 UT 覆盖率 有没有强行要求 Jenkins 有没有强制集成 Sonar 之类的 lint 工具（一般没有这些的公司 流程就不要指望正规了）

[aLazarus]

@Alexhex #10 我们希望每个人都是全干工程师

[limarsli]

我认为一两句话说不太清楚，这个问题还是多去打听圈里的朋友们。
因为不同公司不同部门不同业务组也都有不同，核心技术、平台架构一般都更规范；跟版的业务线一般也会对流程要求严格一些。

[daodao116]

什么问题都没用，面试官都是有经验的，可以回答的很漂亮。

[sunny352787]

@bxb100 问是什么样的，不是有没有，让对方描述一下

[jiangeshanxi]

就问是否经常加班

[chenliangngng]

不要怕问太多面试官会烦。
如果你面试表现比较好，面试官是愿意解答你的疑惑的，他们也想尽可能留住你。面试是双向的

[nutting]

牛逼公司可能还规范点，其他不出名的就别指望了

[geekc3t]

你们用什么团队协作或者项目管理工具

[stillwaiting]

感觉一两句问不清楚，覆盖率、起码的集成、自动化测试这些得有，没有的真不行
而且还有可能是：面试时候造原子弹，进去发现是拧螺丝