不填工时就扣除当天工资，合理吗

[zyj356a]

题主所在一家 200 人左右的小公司，除了需要钉钉打卡之外，还需要填写工时系统。 工时系统填写的当日工作时长需要和钉钉的工作时长一致。如果只有钉钉打卡而没有填写工时，会扣除那天的工资。这种情况是不是不太正常。 ps:这项规定目前只有领导口头说说，并没有写进公司的员工手册或者其他的一些材料

[fuge]

肯定是不合理啊，当你质疑它合理不合理的时候它就是不合理，不要去怀疑自己。

[ponycoding3]

这公司还能待么？

[timelessland]

外包吗？

[GibuAuja]

不合理

[zyj356a]

@fuge 这公司奇葩规定一堆，差点就让自己接受了

[hatw]

要么忍。。。要么。。。

[zyj356a]

@ponycoding3 上个月开始实行的政策，之前都没提过

[q474818917]

多填的工时算钱吗？如果算，就很合理

[liuidetmks]

不能自动录入吗？是故意这么干，好扣钱吗

[god7d]

合理不合理的前提是合法才行，这规定显然都不合法……

另外就劳动法的 txt 状态来说，员工也无力去跟公司抗争。不过公司的这些规定自然会形成逆向筛选，没有能力走或者本人就喜爱这种文化的人自然就留下来，有能力走的自然就走了，所以时间长了，能留在一家公司干的人都是一种人。

大部分老板不但不觉得这种逆向筛选可耻，反而觉得自己管理有方……

[zjq07]

是怎么能问出来合不合理这个问题的，我们也是要打卡，日报，和工时系统。不过我工时系统都是一个月一填😂

[zyj356a]

@q474818917 不算。超过 8 小时的算加班，但是加班需要申请和审批。不申请的话就是自愿加班。申请过了才算调休时长
@timelessland 不是外包，算是自研
@hatw 一直在忍。。。我估计快忍不了

[7911364440]

不合理也不合法

[zyj356a]

@zjq07 说个更奇葩的，工时只能填七天内的，七天前的不能补上。没补上的直接扣工资了

[reallynyn]

就算缺勤公司也是没有资格扣工资的

[TGl2aWQgIFNC]

每天设置个闹钟，填一下不就完了。

[zjq07]

@zyj356a 有点难顶

[Unclev21x]

赶紧骑驴找马吧。太烦人了，打个卡完事，还要打两次。

[zlo309618100]

如今这现状下，还有什么制度是不可能的呢？

[lipcao]

不用想太多，就是要裁员了 各种搞事情看谁受不了就走了