被甲方退回外包公司,不接受外包公司的重新劳务派遣,可以去仲裁吗

2023-05-17 16:17:43 +08:00
 baboon
  1. 在甲方公司长期驻场开发,因甲方业务收缩,现在要把我退回原外包公司。
  2. 外包公司的意思是叫我更新简历,把我推到其他项目组去驻场。本周就从甲方公司离场,下周开始回原公司打卡。
  3. 甲方有补偿,是外包公司不想给。
  4. 我本人是希望拿到辞退补偿的,不知道里面有哪些坑和需要注意的地方
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49 条回复
psklf
2023-05-17 19:18:36 +08:00
在外包正常
LokUp
2023-05-17 23:50:37 +08:00
一般情况甲方应该不会给赔偿给乙方,成本太高都不会用外包了~~~
rocksolid
2023-05-18 10:47:51 +08:00
@LokUp 能用外包的一般不缺这点钱,外包不便宜
dudubaba
2023-05-18 11:16:33 +08:00
宁愿转行都不进外包,如果大家都是打螺丝,那外包就是卖身。
hideonwhere
2023-05-18 11:32:49 +08:00
浩科?
FreshOldMan
2023-05-18 12:00:00 +08:00
驻场开发又不是辞退,这个怎么仲裁啊
cy1027
2023-05-18 13:51:44 +08:00
所以为什么要干外包,不是给圈内人惹麻烦么
Kazetachinu
2023-05-20 11:04:37 +08:00
我们公司也有驻场的劳务分包,合约到期了就撤场咯,这个没什么好争执的啦。
garlics
2023-07-13 10:12:06 +08:00
最后咋样了,我最近可能也会遇到这个问题。

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