...很尴尬的简历。
你求的是 PHP 后台一职应该多写 PHP 的项目与描述，而不是把亮点放在前端的一些特性上。

技能奖项的东西建议也不用写，会成为你的减分项。
一句话，突出你的目标技能，避开你的弱项（学历、低级证书等等）

学历什么的不说，是个运气因素（除了硬性规定之外，取决于考官的好恶）
认真看了下楼主的项目，给你点意见。
第一是项目深度不够。都是一些常规的框架 api 使用，属于小 Demo 性质，完成度不高。这些东西在网络课程上一抓一大把
第二是工程素养，认真把 README 写好，文件的名称改规范，你要展示自己也得弄得光鲜点
第三是技术栈，因为都是一些仿站项目，我也不好判断你的技术深度，最好把 python 技术几个热门的点都要涉猎一下（爬虫、数据分析、运维）
第四是简历，把专业技能缩短一些，多点篇幅描述一下你项目的贡献跟解决的难题

@ahkxhyl
1、大部分公司的业务还没有成长到非大数据、高并发技术不可用的地步。很多业务都是生搬硬套新技术，并不一定能依靠它们解决什么问题。
2、要求你要懂得并发、大数据，可能是测试你的学习能力，也可能是测试你的业务深度。但无论怎么说都是面试屠龙，实际养鸡。考察这些但以后并不一定能接触这些场景。
3、如果是 BAT，不用说，大数据高并发必考，内部有很多转岗机会，公司架构也时不时在调整。你的话，走管理路线比较靠谱

1、楼主是业务型的人才，看经验，我可以认为你对仓储系统的流程开发与管理十分熟悉，求职向来是扬长避短：推荐偏管理的职位，充分利用业务与技术广度的两种优势。
2、同时你工作中有涉及到前后端开发与运维，学习能力不差，如果想脱出业务的框架，不如从现有的技术经验着手，钻研深度，比如做点开源项目，阅读框架源码，自然会有前进方向的。
3、其实哪有那么多业务是必须使用到大数据、分布式的，比起这些炒热的概念，还有多少大家都觉得很简单的系统质量依然不堪入目的。不少公司也是青睐能做出靠谱系统的工程师，而不是单单只是看中一些“高大上”
4、求职很看中缘分，暂时没有 offer 很多时候是机遇不到，而不是你技术不行或者是落后

在申请离职之后，按时下班时本分，自行加班是情分。

先上岸，本来这种问题是不提倡急着上岸的。但鉴于 LZ 咸鱼的本质...

讲道理，我觉得程序员的日子。只有 30%的时间在编码，或者更少

假设你问的是 web 后端
1、技术团队的熟练语言永远是第一选择，让一个 PHP 团队转向 Go 来开发后端，其开发效率未必比原先的高。
2、PHP 远比 Go、Nodejs 成熟，对于中小规模的业务完全可以用 PHP。
3、在业务上升到一定量级，Go 比之 PHP 的性能优势突显的时候使用 Go。
4、PHP 是世界上最好的语言。

要练手还不容易？ vue、react 挑一个做个简单的应用

@shangshicc
取决于你干的活，单 Android 技术这个面太窄了，而且候选人一大堆。
即使是 webapp 开发，除了 vue、react 等前端框架也需要懂 nodejs 等后端的东西。何况现在的情形是原生开发远没以前吃香了，涉猎更多后台的东西，增加你的竞争力的同时也方便你以后有需要的时候转型。

怎么不报岗位要求那些

哥们，你可以 append 个详细，感觉是你之前那个导致被辞退的选择在你心里起了根刺

两个大点
1、Android 开发的所有知识
2、后端开发与优化
如果你不是业界大牛，只能说 4 分看能力，6 分看考官。能不能进不仅看能力，更多的是考官适不适配，因为具体的小点还是看考察的考官看重哪些。

求职，你的简历呢

起点高，可惜没做出什么特别的东西。
你说想做独立游戏，总得有独立作品吧，没看到有。看简历更适合走王垠路线，搞底层。
小伙子，路还很长。回国内读个博可以避免你现在尴尬的局面，出去搞工程也行，不过浪费了你的出身。
好奇退学原因。

哥们，你就是搞不成低不就的典型啊。
具体的得看看简历才能给建议

哥们，要进大厂不是语言的问题。
讲真，两种技术都半桶水不如一种技术深入。
除非你一定要走大厂的 Java 路线，不然也不用特地按厂学语言。

有一个办法很奏效，把显示器抬高

你可以尝试重构原有的系统