@zhang3x7 #40

> 您感觉 EDA 到了 35 岁，40 岁还可以继续干下去吗？还是说依然存在年龄问题

S 和 C 在事实上垄断了大部分市场，不需要像互联网公司那样激进地竞争，因此年龄焦虑肯定要小很多。不过他们也面临着华尔街的压力，偶尔也会为了保股价裁员，不过规模肯定要小很多。

国产 EDA 的 startup 目前处于抢投资的阶段。窗口期就这么两三年，谁有产品谁就能拿到投资甚至在科创板上市，工作压力肯定要比在 S 和 C 大很多很多。不过你也不需要考虑在现在公司能不能做到 35 ，40 ，因为大部分国产 EDA startup 根本活不到那个时候。

@wizardyhnr
靠外企润到欧美很难的。
同样一个人，挪到欧美去，公司的用工成本一下子提高了三倍。
只有少数真的不可或缺的人，企业才愿意做这种事。

本人是 EDA 行业老兵

作为从业者来说，如果你的目标是赚尽量多的钱，那的确应该早点跳出这个行业。这个行业市场规模太小，全世界加起来拢共才一百亿美元的规模，很难为从业者支付溢价的收入。
对国内这两年如春笋般冒出的 EDA startup ，我只能说我不看好。最后可能会有几家完成国内 EDA 公司的整合，靠国家的税收优惠和补助活着，但是讲国产替代的故事就算了吧。除非半导体行业有什么翻天覆地的变化（比如智能手机为手机行业带来的那种变化），否则 S 和 C 在国内的垄断地位是不可能被撼动的，他们的先发优势太大、技术门槛太高。

总而言之，你如果是对半导体有兴趣，想解决 EDA 中最前沿最困难的问题，那就早点跳到 S 和 C 去服务全球最大的客户（当然收入也就那样）；如果你是对钱有兴趣，那就趁年轻早点跳到一个快速发展且市场规模大的行业里去卷。

@wizardyhnr
S 的公司名是 Synopsys 哈
外企天花板还是挺严重的。一些人去 start up 做 VP 以上的职位的，在 S 和 C 里可能也就是 Director 甚至只是 Senior Manager 。

一半投宽基指数基金（可组合 A 股、美股、和其他新兴国家的指数）
一半投国债 ETF （或者货币基金、一年定期）
每年再平衡一次
根据自己对风险的喜好程度可以在 30% - 70% 范围内上下调整指数基金的比例

包饺子花时间的主要是发面揉面擀皮的过程吧，调馅其实还好。
在速冻饺子太难吃，自己包又太慢的前提下，可以折中一下。饺子皮在菜场买现成的，饺子馅自己买菜买肉自己调。

也分情况的
比如说有些人的父母更看重编制，收入反而没那么重要。
在某些省份，一年到手十几万二十万的公务员、教师等等职业，比一年到手六七十万的程序员、咨询顾问、金融顾问要吃香的多。

根据 BOSS 直聘发布的《 2022 中国职场性别薪酬差异报告》[1]，中国城镇就业人群中女性劳动者的平均薪酬为 7017 元，是男性劳动者的 77.1%。
显然，如果一对夫妻中，丈夫的收入比妻子要低，说明丈夫的收入在所有城镇男性劳动者中的水平要低于妻子的收入在所有城镇女性劳动者中的水平。

虽然收入与很多因素相关，但总体上看还是与个人的综合素质与能力有正相关的关系。
当一个人的对象是一个不如自己的人，幸福程度会低也很正常。

[1] https://www.sgpjbg.com/baogao/63189.html

我在我的 iPad 上试了一下写 t ，写完竖钩之后差不多 1 秒之内写上横就能识别，你写的比这个还慢？

是你们公司给你们报的去年平均工资高了吧
一般社保基数年中才调整

为啥要买这么多充电头

听说候补一般都能候补到
我比较幸运，上海到北京的高铁都路过我家。。。车次比较多，所以不太用抢

@Rocketer 还好吧 一个月电费几百块 比我在山东时候交的暖气费贵不了多少