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回复总数  86
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2023-11-01 13:54:01 +08:00
回复了 diy886 创建的主题 职场话题 公司要暂发绩效了,哎
@oppoic 看你合同怎么签的,合同上应该明确了绩效的评判标准,或者合同上记录了依据什么文件评判绩效。
2023-10-28 17:53:05 +08:00
回复了 koko 创建的主题 青岛 青岛的互联网寒冬也太冷了
可以试试事业编,进去之后考职称,工作轻松,收入至少吊打 90%的青岛程序员。
2023-07-15 18:39:16 +08:00
回复了 XSDo 创建的主题 程序员 三年网课,产出了一大批有证,能力一般的毕业生?
@DinnyXu 我感觉吐槽的点不点题啊。这个应届生没啥毛病,人家有多少能力要多少钱,没啥值得吐槽的。要价 3.3 k 的毕业生也代表不了网课期间应届生的普遍水平。没网课的时候,计科毕业的也有些啥也不会的应届生。人事逼着要人,应该吐槽人事和公司。建议改成,三年疫情,公司为了每月省 2-3 k ,非要招聘不会写基础 sql 的应届生。
2023-07-15 18:13:14 +08:00
回复了 o1iver 创建的主题 程序员 请各位大佬给今年应届毕业生就业提提建议,支支招
@o1iver 这得分情况讨论了。能进大厂肯定是开发挣得多,要是进不了大厂。在一些弱互联网二线城市,大部分开发都没有当地公务员多,稳压当地公务员的也基本是一线工资上去之后跳回到当地大公司的,加班是少不了的。
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