加完薪三四个月后就离职，好么？

[TakanashiAzusa]

这是一件未发生但是肯定会发生的事，将来进行时。不过这段时间一直在苦恼这个问题，所以想请 V2EX 的各位前辈帮我分析下怎么做比较好
按照入职协议我今年 12 月份会提一次薪，然而我的计划是春节过后回来大概明年三四月份的时候提离职。这样好么？对领导来说会不会感觉难以接受？
~走是肯定准备走的，但是我的想法是如果年后多呆几个月比如到 6 月份这样会不会好点？~
如果你愿意看更多：

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楼主目前在一家小外包做 web 前端，主要是移动端的页面。

离职的原因

1. 钱少，就算年底提完薪也是严重拉 v2 后腿的。
2. 活无聊，外包公司的性质大部分人可能都知道
3. 没什么增长空间。公司现在前端加我就两个，做的事情都是单调重复的，就算继续做三年也是一个经验用三年的类型
4. 不怎么喜欢现在的城市，想去魔都或者深圳。

对离职的想法有压力的原因

1. 加完薪后三四个月就离职，给人感觉好像不是很厚道
2. 领导对我还可以，所以不想让他们太为难

一定要拖到年后回来离职的原因

1. 想拿年终奖。
2. 想接下来的半年好好看看书充充电给自己提高点筹码，不然现在就跳的话感觉对我自己的帮助不大，薪资就算能加点也不会特别多，就单纯折腾自己罢了。心理还是期待下份工作可以进个稍微正规点的集团军作战的

由于不想泄漏太多个人隐私，所以上面我就挑重点说了一下。
想看下 V2 的各位是怎么看待标题说的这种事的？另外也期待其他指点。

感谢各位前的指点回复。我确实有点考虑过头了——虽然也想早点走，不过下半年还是做完先吧。攒点钱-_-||

[underone]

都要走了，还想什么厚道不厚道的……
把该处理的处理好就可以了。

[TakanashiAzusa]

@underone 我的想法是回来后多呆几个月会不会好点？但是又感觉浪费我自己时间。。

[Troevil]

做好交接就好了

[crazybug]

正常跳槽而已，谈不上厚道不厚道，你的老板也能理解。

[sillyfeng]

不用，过完年，离职潮 都这样。这与加薪没关系。 离职那段时间把工作交接好就行了，提前 1 个月跟领导提出申请。让他好有时间去招人

[cxbig]

年终奖拿不拿差别很大？如果只是几 k 就算了吧。
如果下定决心离开，马上就走，自己有想好的道路，就赶快执行。

[loveuqian]

必须走

[learnshare]

既然待遇不高，就不用等三五毛的年终奖了，早走利索。

[fnd]

又不是自己提的加薪，只是按照协议而已。
如果是自己提的加薪，刚加完薪就走是挺不好的。

[83f420984]

刚加薪一个月，我就离职了

[maddot]

Yes, absolutely no problems. Don't feel guilty. Does the boss feel guilty for paying you low salary?

[zivyuan]

准备离职了就直接离吧, 没什么为难的. 做事来个利索没什么不好.

[meathill]

你要这样想：公司所有给你的钱，都是你应得的。

然后再这样想：那个时候离职对你个人来说，算不算最好的。

关于公司的问题你不用考虑，稳定人员是你领导的工作，他没做好导致你要离职是他的责任。

[4n4lch]

年终奖很多吗
感觉好浪费时间
不喜欢的话现在就辞，然后充电，找下份工作

[twittercom]

早晚都得走，最好做好交接之后马上走，这样对公司对你都好。

[cclouds]

@83f420984 我也是加薪一个月，就离职了

[yang3yen]

哭，和楼主的情况完全一样，８月在公司就一年了，提出加薪老板还没有给回复，也想过了年走，我做 Python ，薪水一样严重拉了 v2 后腿，犹豫中，想把手头的项目完成再走。

[hippoboy]

其实我一开始也是想年后离职,歪打正着被挖走了

[TakanashiAzusa]

感谢楼上各位地悉心指导。想明白这事了。

@4n4lch @learnshare @cxbig
年终是不多，不过需要点时间来攒钱加学习充电。。所以还是过完年先吧

@yang3yen
加油换个好地方吧:)

[hjxx]

交接做好 本分工作不要落下 就是仁至义尽了。少说话

[flusky]

没有任何问题，因为一般来说你只有展现了值得公司支付你新的薪水的能力，公司才会给你这样的薪水。这是你能力的体现，是你应得的。
这个问题就好像，公司在支付了你一月份的薪水之后，你二月三号离职厚道不厚道。

[sunjws]

没有年终奖。。。

[WaylanPunch]

好领导不会让你为难