公司资金链断了，只能坐到月底，应该赔偿多少个月

[lyseky]

16 年 5 月份来这家公司，现在融资不到位，boss 自己贴钱发工资，今天开会说十月底开发解散，又要找工作了，问下 v 友最低可以赔偿多少个月工资

[AllOfMe]

广州？

[Showfom]

那你赔的钱也得有地方来呀

[mydns]

不是先想想工资会不会发吗？

[helloworld12]

做什么的?

[wibile]

老板贴钱发工资已经够意思了吧，人家创业也不容易，这时候难道最好的方式不是赶紧找下家？人家要是把公司注销，你一分钱也拿不到吧

[Raynard]

。。。。。。。赔个毛

[Leigg]

脑子整天在想啥

[Kahnn]

如果真的是 boss 自己贴钱发工资，那估计没钱发补偿了

[longquanwo]

这种员工要拉黑！

[ryd994]

@wibile
@longquanwo
@mydns
创业失败是老板自己决策失误，赔钱继续发工资也是，为什么要员工放弃自己应有的报酬

@Showfom
破产清算时，工资的优先级是很高的，卖桌椅板凳也能多少卖点

[Showfom]

@ryd994 全部卖掉也不够一两个人工资的

[haohello]

@ryd994 即便破产清算也是清算的公司的资产，根本不是老板个人的资产， 公司一般都是有限责任的，咱们国家的法律规定只有当该公司是一人有限责任公司，并且有证据能够证明老板将公司财务与个人财务混同的话，只有这种情况才会上升到个人无限责任的。 即便破产也是非常费时间的， 法律流程都是得走好长时间的。

记得之前看段永平说是投资了一个美国公司，要求进入董事会， 之后那个公司破产了， 他说中国公司和美国公司的比较， 最明显的是破产的时候， 美国那边是按部就班的、都是按程序走的，员工、各种债权人都遵守这个法律破产程序的； 相反的是，中国公司破产的时候完全是奔溃式的，各种债权人堵门打闹、私自搬离办公物品。

[daigouspy]

@wibile 打工的就容易了？

[redtea]

N，2.5 个月，不过要走劳动仲裁了。看老板还能拿自己钱发工资，不如自己提出立刻离职，只要工资，不要赔偿了。

[evagreenworking]

员工不是第一顺位 负责破产清算的法院和各种中介才是

[580a388da131]

法律上来说要按工龄赔偿，一年赔一个月。
实际情况是破产的企业能把工资发完就很好了。

[cnkuner]

@haohello 得看老板实缴了多少，大部分创业公司登记注册时注册资本虚高。

[yidinghe]

资金链都断了，钱从哪来？

[ufo22940268]

> 创业失败是老板自己决策失误，赔钱继续发工资也是，为什么要员工放弃自己应有的报酬

如果这个被你下家公司知道,对你不利

[leeg810312]

老板能自己贴钱发工资已经很幸运了，直接跑路不是也挺多，有维权意识是好事，不过也要认清事实，流动资金都没有了，仲裁判给你，却也执行不了。按法律，工资优先级仅次于清算费，可实践中，工资多半要税务缴清后才能算

[lyseky]

v2ex 的帖子居然不能删除，坑爹

[pimin]

跟没有赔付能力的对象要赔偿，预期收益是 0，投入是多少需要自己考量。

[abclucifer]

上面说不要赔偿的，你们都是活雷锋，真把公司当自己家了

[zr8657]

精神资本家无处不在

[huigeer]

能拿到工资就不错了，赔偿就只能当想想，毕竟都不容易。

[wibile]

@abclucifer 见多了跑路的了，别异想天开了，前两年身边 n 多倒闭的公司，员工起诉有毛用，人家就是没钱，拖欠几个月工资都偿还不了，还想要赔偿？那也得有的赔啊，最终结果就是纠缠几个月走法律程序最后啥也没捞到

[artandlol]

这头像先打死再说

[holong2000]

有限责任公司的资本家以出资承担责任，事实上这个老板现在没必要在公司资产之外自己再拿钱发工资，明知要散伙，还能这么做，就算是好老板了。如果真按法律走，那现在就破产清算，你去打官司吧，看能拿回多少赔偿。

[zhangyichent]

正好休息几个月啊，爽歪歪

[lyseky]

@holong2000 boss 还是不错的

[abclucifer]

@wibile 能不能要到跟你要不要是 2 码事，没钱就不要吗？仲裁完或者法院判决下来公司不还，那他也留下案底了。学习一下史玉柱，人家破产了还是把债还完，最后东山再起

[duzhihao]

其实挺羡慕你的，我公司一样的情况。已经 3 个月没发工资了

[justff]

看来越来越多的公司倒闭了

[holong2000]

@abclucifer 公司破产还不起钱，还真没有听说股东会留下案底这种说法。史玉柱第一次破产，公司并没有借什么银行钱，那些钱大概是他以私人名义向朋友圈借的吧。

[17681880207]

都断裂了，还哪儿来的钱赔偿啊...

[nicevar]

这种情况能拿到工资就不错了，是你的当然要拿，动不动就说仲裁的也是搞笑，仲裁也是要分情况，老板要是到了要命有一条你去仲裁有什么用

[jisibencom]

投资者的钱不好忽悠了吧，大环境就是这样的，各种高薪高福利，实际熬不到春天就跨了，不过投资或创业对一个就可以吹一辈子了

[Livin1991]

仲裁也得公司有钱赔啊 公司又不是连带责任的。。。。这个道理还不懂吗 不拖工资就好了 还指望赔偿啊

[blakejia]

破产的话。感觉难

[shenmising]

只拿属于自己的工资吧 赶紧找下家要紧 赔偿啥的 讲道理 你发财不靠这点钱 员工何必为难破产的老板呢

[zhengjieliu1]

能拿到公司就不错了，别太贪心。

[Lanke0]

人为什么是人？等别人急眼了，啥都不给你，白白耗你几个月时间，你又能怎么样。

反正这种看情况，能要的多当然是好，实在要不到，也得赶紧识相找下份工作

[flyz]

我觉得，如果老板真拿自己的钱贴工资，赔偿就没必要了。
大家都是公事一场，万一别人以后发达了，还记得你呢。
做人留一线，日后好相见。

[RE]

身为人，是有感情的。我说的对吗，吴同学？

[liuzhen]

“有限责任公司的资本家以出资承担责任”

公司资产有啥？办公室是租的，几台破电脑？

[zsy979]

楼上一些人 可怕

[lyseky]

各位散了吧，我只是咨询一下，没必要上纲上线哈哈

[leavic]

法理上当然可以要求赔偿，实际上你们公司根本没钱可以赔。
桌椅板凳？一起卖了不够一个人半个月工资吧。还是绑架你老板要赔偿比较现实。

[745839]

@zsy979 要是想说，就直接说明白。说一半，让别人想，不如不说。并且毫无意义。就事论事讨论而已

[lwbjing]

赔是 N+1 ,但你这种情况能不能拿到手自己做好心理准备啊。。

[16t]

赔偿按规定都是 N+1,但问题在于公司没钱，老板垫不垫钱两说，垫也可能只垫付工资。
至于赔偿，破产清算，各种债务清偿，按顺序排下来，优先级很低，走诉讼肯定是赢的，但执行是个老大难，到时候公司都已经注销掉了，执行对象不存在了，白白折腾好几个月的时间。
不是要替资本家说话，而是国内现实如此，大写的无奈。

[cai314494687]

按照 N+1 的赔偿法是赔 2 个半月的工资（ 2 年半不到的时间）

[lixon83]

不要老想讹诈老板和公司一把，先掂量一下自己做了什么，以及能为公司做什么。
公司破产自己就没有任何责任吗，非要老板倾家荡产到处举债，才放他一马吗？

[Davidwg]

趁这个月提前出去找工作吧，做人留一线

[uptime]

@abclucifer 案底什么？ 除非故意转移资产，做黑账等等违法行为。
一个有限责任公司，正常资不抵债破产是走流程，开债权人大会，法院会公布偿付比，当然员工工资权限很高，比一般公司债务高，但仍然会有一个偿付比例。并非都 100%
破产清算的债权人大会，我见过法院公布过最低的比例是 3%，即公司往来商务合同，欠 1 万拿回 300

[dingyaguang117]

看出了纯纯的雇佣 /压榨 /利害关系~ 这老板当的好失败~

[kangkang]

43 楼惊现楼主同事

[infra]

43 楼说的不错。做人不用太认真

[vimutt]

@lixon83 #53 公司破产自己有什么责任？ 长得不够好看吗，还是全体男员工没穿黑丝上班导致的？

[Havee]

呃，某楼说的案底是什么

[HongJay]

44 楼惊现楼主同事

[Hurr1cane]

N+1 这种不准确的说法传播太广了，接触过很多 hr 都搞不明白…这个 1 只有在满足特定前提（劳动合同法第 40 条列的 3 种情形）下，公司要你立马滚蛋才会存在（如果公司选择提前 30 天通知就不用支付这一个月的经济补偿）。
更重要的是，40 条是公司合法和劳动者解除劳动关系的规定，楼主描述的情况哪里能适用 40 条了？
如果公司不是依照 41 条（裁员）和楼主解除劳动关系，那是违法解除，2N 啊！而如果楼主提出解除劳动关系，是 N 的补偿。

[liaoyaoheng]

老板说自己贴钱，那究竟是否真的是他在贴钱呢？
收着工资，操着老板的心。

咨询一下法律标准，和用工单位谈一下。

[xuanbg]

老板提前 1 个月和你们说了，按法律规定赔偿 N。

[ddzzhen]

法律有规定，破产不赔的吧