你有胆量吗？如果有，那可以看一下你们公司有没有 OA 。有 OA 直接 CC ALL,但是你发完之后有可能是第一个被炒的人。
如果你没有胆量，你要看强制加班与离职是没有任何关系的，在深圳程序员加班的机率不低于 99%。你的问题主要是出现在沟通上面。比如经理问你，你看明白了吗？根据你的描述，你有两种可能，一种是看完了，一种是没看完。而你选择不回复。不回复比没看更差劲。

如果我是你，我会怎么处理：
当明知没看完情况下，经理那样问，我会答：头，我刚才有认真看了一下文档，大致了解了需要内容。明天我会开始做，如果有不明白的地方还希望头明天能多多指点。这是比较委婉的答复，但经理很难拒绝，也不可能出现给你发短信。因为他给你发短信，在他看他是无视于他，不尊重。尽管你不是这样想。他这样做就是为了树立权威。。而你不回复，刚好抵制了他的权威。。

如果你是一个比较直接的人。那么你可以直接回答看明白了或是不明白。直接说。当你选择直接时，经理有两种反应，一种是继续挖坑给你，比如看明白了，他会说，那怎么不现在动手，现在时间这么久，要等什么时候。另外一种是经理不会因为你看不明白而体谅你。站在他的角度，你借口越多，越惨。最好的方式是不用直接回复。给你自己台阶，给经理一个台阶。

多说一句：在职场，你不能按像程序员那种思维混的。码农内向较多。但职场就是一个交际的地方。不会交际，你就算再牛，别人也会针对你。。强制加班你可以通过维权。但这不是你离职的第一因素呀。