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bbao 最近回复了
没用.............
楼主可以介绍自己过往的重要成绩来增加一些信任门槛,没有成绩的「原始股」都有用。
大环境差也不就是要接受 15K 不坐班的顾问职位呀~你说是不是
14 天前
回复了 aeucon 创建的主题 职场话题 面试被问这几个问题,各位会怎么回答?
我一般问这种问题的时候,都有一个大前提:「前面反馈」能干活,或者「一般」,并不是很优秀,简历中如果没有任何「亮点」 且 「所谓的基础除了前端 js ,css ,以及一些相关框架之外」的基础不是特别了解,那么在这个面试官中,或许就一般,加上「做拒绝筛选用的 基础算法」面试,也不醒。

那么可能会遇到这种问题,一个是看看你过往和同事如何相处,性格是否与团队匹配;没有亮点的同时,你如何看到过往成绩。

另外,这个人或许不一定懂前端,那就综合面试,没准是后端或者技术负责人面的你呢。那就从应该了解的「所谓基础聊咯」。

比如:对于一个自认为基础好的「前端」,工作 4 ~ 5 年,不了解 「堆栈」不了解「 https 」。后面就不太想问什么了。就从其他的地方寻找可能的亮点。

招一个人,必须要有一个通过的理由,(要么是能做当前的事情,性价比很高) 这是最低底线了
对于线上面试,面对一个问题,前几秒无法给出相关回应,然后「眼神飘到某个位置,隐隐的键盘声霹雳吧啦」,然后突然「悟了」,“小机灵”就像考试时候老师监考,小把戏很稚嫩。

是否八股文不重要,当基础问题不了解,设计问题不全面,算发问题也不会,那还考察什么呢?

就好比一个后端给出 如何随机分配某个 server 的域名并进行连接请求时,给的方案是「一致性哈希」,你觉得方案对么?
23 天前
回复了 jameszhangqk1 创建的主题 职场话题 offer 二选一问题
@jameszhangqk1 如果你能在未来几年内的每一天 2 ~ 3 个小时能产出有效结果或者成长,你可以灵活运用;如果没有,你需要这 2 ~ 3 个小时的投入,来换取你的高额公积金、补充医疗,以及带薪年假;

下一份工作会考虑到你这些情况的。公积金在没有积蓄的时候没什么用,买房子就用处大了。
24 天前
回复了 jameszhangqk1 创建的主题 职场话题 offer 二选一问题
媳妇跳河,救媳妇和选 Offer 之间,都选 B 。 满额公积金和补充医疗你会发现非常非常非常有用。差那俩小时工作时间,无所谓,且考虑到后续的职业规划选择以及后续的面试情况,也会有影响。 第一个如果是贝壳还好,其他的基本就筛过去了。
26 天前
回复了 silencil 创建的主题 职场话题 公司停交社保,医保不能用了
这个就可以告了,停社保挺大个事。
你把近几次讨薪装逼杀人结果图片啥的,发给他吓唬吓唬;然后说点狠话,只是吓唬,而不是执行哈。
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