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pastgift

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V2EX 第 426318 号会员,加入于 2019-07-02 17:54:32 +08:00
今日活跃度排名 7599
pastgift 最近回复了
3 天前
回复了 maxnull 创建的主题 职场话题 如何解决同事键盘声和鼠标声噪音
我公司里很多机械键盘,但青轴就我一把。从来没人向我表示过键盘声吵,看到楼主要解决同事,突然瑟瑟发抖
这个人每次发帖都是很怨念啊……
痔疮是人类文明的代价
因为直立行走,局部地区亚历山大导致的静脉曲张只能缓解不能避免

良好生活习惯是一点,另外,长期坐着的可以考虑半躺的座椅
「站如松,坐如钟」主要还是从礼仪方面的考虑,想回归大自然还是……向猴子学习吧🐒
29 天前
回复了 ybw 创建的主题 Apple 细数 MacBook Pro16 寸几大硬伤
知足吧!对比 15 寸,16 寸的优点:
1. 蝴蝶键盘「升级(?)」为剪刀键盘
2. 虚拟 ESC 键「升级(?)」为独立 ESC 键
3. 更大屏幕

这么看,你就会觉得 16 寸很香
非常感谢!
本人也买了 Caldigit TS3 的扩展坞,一样是 Catalina + 以太网不识别
按照楼主重置 SMC,关机重开之后就 OK 了

感激不尽!!
32 天前
回复了 swordspoet 创建的主题 职场话题 不被领导重视
@swordspoet 这种就随缘吧
我也遇到过很多带老同事新加入公司的,刚开始大家都不熟悉,当然优先考虑熟悉的老同事

只要东西能做出来,工作认真负责,能提出建设性意见,不给人家找麻烦,这样的人谁不喜欢。
虽然说不上能超越老同事的地位,但肯定也是可以做到互相认可的
别把自己框死,你写代码还要搭个环境呢,这点小改变做不了么?

而且,领导能从上一家公司带人过来,说明被带过来的人对领导也是认可的
人家不搭理你,要么就是没看上你(或者你没有表现出来),要么就是他自己手下够用了,干活优先
要打破局面,自然得你主动破冰了,但这个就要一点情商了,但还是那句话,及格线水平就够了

楼主最好把这个看成机会,不要动不动就破罐子破摔,要走人什么的
敢问楼主凭纯技术能做到顶尖让别人来舔么?
做技术的都是人,人际关系在任何领域都是必修课,
学着怎么比较好得处理拓展人际关系显然更简单,产出更高更明显
能和自己合拍的人干活是理所当然,和自己不合拍的人也能干活那才叫本事

退一步说,你搞砸了再走人又能怎么样?丢脸能被几个人知道?
33 天前
回复了 swordspoet 创建的主题 职场话题 不被领导重视
我觉得做技术的只要东西做得好,情商及格线水平就自然而然被接纳了吧
60 天前
回复了 xiangxihenli 创建的主题 程序员 想转行做程序员了。
少侠切勿自寻烦恼啊
65 天前
回复了 hxse 创建的主题 问与答 轮子这个概念可不可以用 词语/成语 来表示
这个真不能简称
另外我记得不是「不要重复造轮子」,而是「不要重复发明轮子」
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