V2EX = way to explore
V2EX 是一个关于分享和探索的地方
现在注册
已注册用户请  登录
V2EX  ›  shortawn  ›  全部回复第 10 页 / 共 23 页
回复总数  458
1 ... 6  7  8  9  10  11  12  13  14  15 ... 23  
@zenithar 如果是限定版的,炒作也能理解。但这个数码相机就平平无奇,画质、接口、可玩性等都很有限,我唯一看中的是它的 30 倍光学变焦,加上当时一千多的价格也便宜(毕竟也不是正经拍照)。这都能炒起来,也是有点超乎我理解的。

@SkywalkerJi 哈哈,确实小巧便携。
我是普通老百姓,又不是市委书记。让我选,我当然选自己经常要坐的线路保留下来。难道指望我设计一套方案,让这个城市只留下 4 条地铁线路就能满足大部分人的出行需求?如果有这样的想法,建议先花几块钱体验一下“迷你地铁”这款游戏。
@choah 对,就跟这些运营商一样,你话费流量用多用少,他们的维护成本都不会有太大的变化,所以最近总有各种便宜到吓人的流量卡。
@choah 难道最近又有什么新技术突破了,云服务成本大幅降低,各个厂商有条件打响价格战了?
@xiaopanglian 能提供有关购买证明的话,应该是可以的。从这个活动的描述也能看出来,阿里云这是明抢了,把其他平台的价格敏感型客户全都照单全收。只是不知道会不会涉嫌不正当竞争啥的。
209 天前
回复了 shortawn 创建的主题 职场话题 怎么面对工作中的“致郁系”同事?
@ZGame 理论上来说,确实存在这个可能,但感性上还是难以相信。
209 天前
回复了 shortawn 创建的主题 职场话题 怎么面对工作中的“致郁系”同事?
@wusheng0 我也没有那么强的号召力,而且这事真让我干成了的话,让公司形成了这样的风气,我离丢饭碗也不远了。
209 天前
回复了 shortawn 创建的主题 职场话题 怎么面对工作中的“致郁系”同事?
@smlcgx 哪有那么简单啊,工作上都要配合的,屏蔽了没法干活了,至于离职,现在这环境,还是苟着吧,向生活低头。
209 天前
回复了 shortawn 创建的主题 职场话题 怎么面对工作中的“致郁系”同事?
@jrtzxh020 有道理啊,我们的上司好像是对我们过于友好了,好得像是从小玩到大的发小一样。这样久而久之可能有人会拎不清。虽然看着不像,但确实是存在这个可能的。还是我太年轻。

@yidinghe 说到底,我没她那么豁得出去吧,他讨厌别人就开喷,为了点鸡毛蒜皮的事情,非要搞的人尽皆知。我不想这样,只能选择向生活低头。至于去找上面,猜也猜得到是什么结果:“哎,也没什么大事,不理她就行了”“行吧,我有空跟她谈谈,但人家的出发点是好的,也是想着公司好啊”“多理解、少抱怨”“你怎么也跟个 xx 一样背后这么说同事?”
209 天前
回复了 shortawn 创建的主题 职场话题 怎么面对工作中的“致郁系”同事?
@MAVETRICK 哈哈哈哈,不至于,也不敢。我们外地人来混饭吃的,人家是嫁了个本地老公,社会关系比我们硬。
209 天前
回复了 shortawn 创建的主题 职场话题 怎么面对工作中的“致郁系”同事?
@eastjoehan 太把自己当回事的人,往往都不太安分,所以捅娄子也不奇怪,哈哈
209 天前
回复了 shortawn 创建的主题 职场话题 怎么面对工作中的“致郁系”同事?
@eastjoehan 大概就是这样的人,只是这个人没有那么明显,感觉就是把自己当成了公司的精神股东一样。
209 天前
回复了 shortawn 创建的主题 职场话题 怎么面对工作中的“致郁系”同事?
@coderluan 喷过,但没用,甚至是变本加厉。而且这些真的都是比较小的事,要是跟她一样揪着不放,那我不是跟她一副德行了?还影响别的同事。不过你说的也对,确实可能也有出于这方面的顾忌。要是为了这种事,得罪了领导,把工作搞没了,也不划算。

@fredweili 岂止是不说废话,我半句话都不跟她说,但架不住她不识趣,一个劲的叫,要是装聋,她就越叫越大声,还能怎么办呢?
209 天前
回复了 shortawn 创建的主题 职场话题 怎么面对工作中的“致郁系”同事?
@Lyn321 不是领导,但就是“掌握了和老板沟通的语言”,在老板面前比较活跃,所以比较深得领导器重吧。
209 天前
回复了 dorm 创建的主题 职场话题 谈职场晋升
短短几句话,把一个上司的无能、自以为是、恼羞成怒、以权欺人、好为人师等丑恶嘴脸表现得淋漓尽致。
209 天前
回复了 thorneLiu 创建的主题 问与答 借了网贷而且还不了应该如何解决呢?
还是想不想还的问题,想还的话,苦个五年八年的,也能还清;不想还,那就跟催收斗智斗勇呗,还能怎么解决?你还指望着有什么办法能既不用还钱又不用承担精神压力的?别想了。
低配版翟欣欣。
如果没有国家层面的统一标准,把选择权交给用人单位和职工,那么就会在其中几天存在 A 单位正常上班、B 单位不上班的情况,而 A 单位的某些工作需要和 B 单位共同协作完成。这种情况,是让 A 单位的工作进度搁置还是让 B 单位的同事远程加班呢?

即便不涉及多个单位之间,同一个单位里不同部门、岗位也是一样的。干脆还是从调休/不调休的角度考虑算了。
211 天前
回复了 Hyakutake 创建的主题 问与答 域名和服务器有点多,用什么工具管理。
Excel
1 ... 6  7  8  9  10  11  12  13  14  15 ... 23  
关于   ·   帮助文档   ·   博客   ·   API   ·   FAQ   ·   实用小工具   ·   5575 人在线   最高记录 6679   ·     Select Language
创意工作者们的社区
World is powered by solitude
VERSION: 3.9.8.5 · 34ms · UTC 08:17 · PVG 16:17 · LAX 00:17 · JFK 03:17
Developed with CodeLauncher
♥ Do have faith in what you're doing.