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WardenRU
V2EX  ›  职场话题

周五刚投百度,周六禁了 React...这是不是注定面试都没有了

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  •   WardenRU · 2017-09-17 17:59:27 +08:00 · 6287 次点击
    这是一个创建于 2384 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    fb 猪队友啊 /(ㄒoㄒ)/
    23 条回复    2017-09-19 00:42:32 +08:00
    kives
        1
    kives  
       2017-09-17 18:03:11 +08:00 via iPhone
    禁了 react 是什么意思?
    tairan2006
        2
    tairan2006  
       2017-09-17 18:04:16 +08:00
    你要是刚入职再禁不是更惨么
    WardenRU
        3
    WardenRU  
    OP
       2017-09-17 18:10:44 +08:00   ❤️ 1
    其实转个型本身没啥,思想都是通的,再学一个要不了多久,关键是这一转注定对 React 栈的求职者有点坑了,需求不会像以前那么强劲了
    dongliangnerd
        4
    dongliangnerd  
       2017-09-17 18:15:32 +08:00
    我们用 React ,坐标杭州,来个简历?
    WardenRU
        5
    WardenRU  
    OP
       2017-09-17 19:04:25 +08:00
    @dongliangnerd 人在北京,不好意思
    elone
        6
    elone  
       2017-09-17 20:17:50 +08:00 via Android
    禁了 react 是什么意思?
    9999999999999999
        7
    9999999999999999  
       2017-09-17 20:19:09 +08:00
    @dongliangnerd 杭州很不错!
    vardarling
        8
    vardarling  
       2017-09-17 20:22:42 +08:00
    preact inferno
    lwldcr
        9
    lwldcr  
       2017-09-17 20:34:36 +08:00
    n6DD1A640
        10
    n6DD1A640  
       2017-09-17 21:10:37 +08:00
    原来真有大厂跟着撤了,这下有意思
    voocel
        11
    voocel  
       2017-09-17 21:45:22 +08:00
    无独有偶,WordPress 也禁了 React
    elone
        12
    elone  
       2017-09-17 22:08:40 +08:00 via Android
    我很好奇,fb 会被逼着改还是不管不问?
    yxjxx
        13
    yxjxx  
       2017-09-17 22:49:51 +08:00 via iPad
    iOS 又有人要了?
    Lisp
        14
    Lisp  
       2017-09-17 22:56:02 +08:00 via iPhone   ❤️ 1
    什么意思,一家大厂靠面试一个人会不会用一个框架决定要不要这个人吗?那不是成流水线的工人了
    如果面试的人能把 react 说的头头是道,各种熟悉,我觉得他不用一个星期就可以熟练上手其他框架,殊途同归,思想大同

    说了那么多,不知道我理解对没有
    SilentDepth
        15
    SilentDepth  
       2017-09-17 23:16:10 +08:00
    @elone #12 FB 才不管呢,他们又不指着 React 挣钱吃饭。

    @Lisp #14 如果要不要人技术拍板(而且这个技术是有干货的),没问题;但如果是 HR 拍板,那就难说了。
    Lisp
        16
    Lisp  
       2017-09-17 23:37:16 +08:00 via iPhone
    @SilentDepth 至少我没见过 HR 拍技术板的
    简历筛选,为了减轻面试官的筛选压力,HR 只会在学历、工作经验上帮忙做初步筛选

    还有就是起码在大厂,中高级职位,我还没遇到会去访问简历上 github 或者博客的,所以简历上尽量在工作经历和项目经验上做文字亮点
    SilentDepth
        17
    SilentDepth  
       2017-09-17 23:45:49 +08:00
    @Lisp #16 就是这样。比如说,A 君的项目经验充斥着各种 React 项目,涉及多个方向和领域; B 君的项目经验较 A 君明显单一一些,但技术栈更丰富,那么赶上这么个许可证时间,HR 会倾向于哪一个?如果技术表示两人都不错,但名额只有一个,HR 会不会选择 B 君?当然我不是 HR,以上只是我的臆测,仅供参考 XD
    eyp82
        18
    eyp82  
       2017-09-18 07:00:50 +08:00 via iPhone
    @SilentDepth 你搞错了,二选一这种事轮不到 hr 做决定,这是用人部门老板的事情。
    Biwood
        19
    Biwood  
       2017-09-18 08:43:15 +08:00 via Android
    现在前端面试已经沦落到靠使用某个框架来彰显能力了么
    invoke
        20
    invoke  
       2017-09-18 10:05:16 +08:00
    是 react 被禁还是 rn 被禁。。怎么没听明白呢
    invoke
        21
    invoke  
       2017-09-18 10:07:35 +08:00
    @invoke
    刚刚查了一下,react 协议里有不能使用 react 开发和 fb 相竞争的商业项目,否则授权失效。
    suduo1987
        22
    suduo1987  
       2017-09-18 11:36:14 +08:00
    改协议了,所以有人不买账了
    Antidictator
        23
    Antidictator  
       2017-09-19 00:42:32 +08:00 via Android
    @voocel Apache 表示他也闪人
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