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每个月都全额交，却给交最低档公积金，怎么举报，举报后能拿补交公积金什么的么
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mrzx 2018-04-04 17:23:33 +08:00  3
先离职，然后去市公积金（看你交的是市还是省）去告。
一告 100%几率成功，这家公司要补的公积金的。 公司一般会先找你私了，如果价格大差不差，你就私了好了，如果金额差的比较大，就不理他，要求非要补上公积金。注意说辞要明确点，对方可能会录音。 我就成功了，现在公司 4 月 30 号之前，会给我补交 5 万的公积金（我自己也要掏 5 万），一共 10 万。 我为啥要补公积金？因为我刚买了第 3 套房子，现在开始第一次做房奴了，公积金提取只能是一次，所以能搞多少，我就搞多少出来。 甚至你要注意，你的养老金比例，没有按照标准来，你也告。我就是告成功了。 |
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haohappy 2018-04-04 17:57:21 +08:00
辞职吧~员工交的税 政府会退部门给企业~公司少交公积金就是为了多算你的税
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won 2018-04-04 17:59:07 +08:00
不要着急，先保存每个月的证据，要求工资条上都盖公章
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edison111cry 2018-04-04 21:35:32 +08:00
这，一般公司不都是这个操作套路吗？
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etc 2018-04-04 22:08:46 +08:00
可以明确告诉你，告不动，因为给你买最低标准五险一金的，你的合同工资也是市最低标准，另外的一般叫做岗位津贴或者绩效。我上一家公司几千人，都准备上市了，人家有法务有律师的，敢这个干必然不怕你告。
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akira 2018-04-04 23:16:14 +08:00
全额缴税 和 交最低档公积金 没有直接关系吧。。
公积金基准好像是基于员工的前一年的平均工资来定的，所以这个最好你自己计算一下。而且各地的公积金最低倍数也不大一样。。 总之，如果公司交的公积金数字是大于你应缴的公积金数字，哪怕这个数字再低，也是合情合理合法的。 |
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loveour 2018-04-05 10:28:08 +08:00
个税是基本很难避掉的，但是公积金可以少报基数少交，所以很多公司都这么干。所以，感觉，与其抱怨公司少交公积金，不如换个角度考虑，拿到手的钱包括公积金符合自己的预期吗？如果进公司之前就了解到了这个信息，那我觉得还好。因为少交公积金肯定也少交了社保，公司是少花了钱了没错，自己拿到手的也未必就少了。但是如果进公司钱没了解到这个信息，拿到手的比预期的少，那就考虑下，接受不了就离职。如果全都正规交，说实话对公司来说成本太高了。很赚钱的那些公司还好，如果是有点创业性质什么的，负担确实太重了。如果是考虑要买房，希望交的基数高点，那就也换个公司呗。
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