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t298
V2EX  ›  职场话题

在这个美好的国庆,我被裁了。

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  •   t298 · 68 天前 · 9255 次点击
    这是一个创建于 68 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    30 号下午准备美滋滋回家过国庆的时候,老板给我发微信让我等他一下,我就知道有问题了,等同事都走完,就给我巴拉巴拉一顿说,大概意思就是公司没钱了,工资发不出来了,你国庆不用来了,我去找人借点,给你多发半个月工资(我这个月工资都发不出来了,还能给我补偿,快感谢我吧)。 其实这也在我的预料之中,我们就是个十几个人的小公司,因为疫情影响,我已经 2 个多月没干什么正经活了,都是改改页面,增加个显示字段什么的,本来也就打算辞职,但是因为工作不好找嘛,想着骑驴找马,没想到这么快,驴就把我踹下来了,国庆都不快乐了。 还有一件事,就是这个我第一次被裁,想问问大家都要注意什么问题,比如什么需要公司开什么证明吗?可以领什么失业保证金吗?还有什么建议嘛?

    45 条回复    2022-10-07 20:29:54 +08:00
    des
        1
    des  
       68 天前 via iPhone
    给不了什么好建议,祝好吧
    fyooo
        2
    fyooo  
       68 天前   ❤️ 1
    祝好,相信大环境很快可以好起来的
    cai314494687
        3
    cai314494687  
       68 天前 via iPhone   ❤️ 11
    struggletoday
        4
    struggletoday  
       68 天前
    换个方向思考,唉,这不是双喜临门了吗
    TimePPT
        5
    TimePPT  
       68 天前 via Android
    祝好,看开点,假期里该吃吃该玩玩,节后慢慢找。
    vanvan00097
        6
    vanvan00097  
       68 天前
    當年在深圳做電商客服因爲公司沒什麽事情被辭退,也是疫情期間,後面我叼那個老闆你無緣無故説我工作不上心,然後上了 8 天班拿了一個月工資 6000 多 最後直接走人 離開深圳這個吸人血的地方
    vanvan00097
        7
    vanvan00097  
       68 天前
    @vanvan00097 因爲當時也交了社保,平時工作也是正常工作做好自己,下班就走,可能比起其他同事太安逸了,沒有想進步的想法,然後就被告知明天不用來,然後我打電話回去問老闆你這樣辭退我我可以去告你的,他就給我協商發我一整個月工資和開離職協議書,還説什麽看好我,就是我太懶了?奇怪。。。
    rophie123
        8
    rophie123  
       68 天前
    未必是坏事
    work220602
        9
    work220602  
       68 天前
    什么研发?
    Rache1
        10
    Rache1  
       68 天前   ❤️ 2
    @vanvan00097 “平時工作也是正常工作做好自己,下班就走,可能比起其他同事太安逸了”

    你应该庆幸自己远离了这群奋斗比 😏
    leavic
        11
    leavic  
       68 天前
    失业半年才能领失业金吧
    V2KN
        12
    V2KN  
       68 天前 via Android   ❤️ 1
    祸兮福所倚(亲身经历 hh
    brust
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    brust  
       68 天前
    没签离职之前继续去上班 免得以矿工为由开除你
    brust
        14
    brust  
       68 天前
    另外失业保险金是要公司社保停缴选“非本人意愿”(领失业金会断社保)

    你这种情况可以拿 N+1 甚至可以 2N
    KevinChan
        15
    KevinChan  
       68 天前
    @cai314494687 但是现在医保和社保是两个东西,失业了职工社保肯定是断了的,相关部门帮助缴纳的只是医保。
    whywaoxaks
        16
    whywaoxaks  
       68 天前
    正好,直接润了。
    georgetso
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    georgetso  
       68 天前
    revalue
        18
    revalue  
       68 天前
    大厂裁组;小厂裁员。整个行业里面做基础设施开发的都裁了七成人了吧。危机来了资本家跑得比谁都快
    revalue
        19
    revalue  
       68 天前
    我们这边,不赚钱或者只提高开发能效的业务都干掉了
    kejiakai
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    kejiakai  
       68 天前 via iPhone
    肯定是要补偿啊 n+1
    hello2090
        21
    hello2090  
       68 天前 via iPhone   ❤️ 1
    @revalue 还好咱社会主义还有国家能帮你
    flashlight
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    flashlight  
       68 天前
    那休息思考一下,再踏上征程吧,勇士!
    wonderfulcxm
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    wonderfulcxm  
       68 天前 via iPhone
    意料之中的事情,也不用太难过,现在裁了也许还是个好事,等到破产可能连赔偿都拿不到了。

    最重要的事是必须要拿到 n+1
    keppelfei
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    keppelfei  
       68 天前   ❤️ 2
    不知道是你们太善良还是咋,如果是我直接让他走正规辞退流程,n+1 ,这种公司本来就想走为啥还不得劲?拿了 N+1 就算今年找不到工作也不会那么亏,尽量减少自己的损失,N+1 是天经地义的。你该得的!
    arnosolo
        25
    arnosolo  
       68 天前
    估计我也快了, 因为现在好像没什么活了, 虽然我月薪只有 3000
    Hurriance
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    Hurriance  
       68 天前   ❤️ 1
    跟公司商量如实写劳动合同终止的原因,这样可以申请失业保险金,不然如果是属于自愿离职的话只能申请失业补助金(稍微少一点)。调节好心态,当放假休息一下
    charlie21
        27
    charlie21  
       68 天前
    改改页面,增加个显示字段什么的,这难道不是正经活儿?正经活儿是啥样
    gyinbj
        28
    gyinbj  
       68 天前
    @charlie21 天天被客户 客服 运营屌 你这个玩意怎么这么不好用。。。
    kldd529
        29
    kldd529  
       68 天前 via Android
    我去年也是国庆回来后谈话,多给两个月工资当天走人。当时还挺乐呵
    Illusionary
        30
    Illusionary  
       68 天前
    大环境稳中向好,问题不大,今年增速又是 8%
    Aixtuz
        31
    Aixtuz  
       68 天前
    - 非本人意愿;
    - N + 1 ;
    - 社保、公积金是否需要补缴;
    - 有无其他要求或补偿;
    - 失业保险;
    - 签字落实之前,别掉进旷工之类的坑里;
    kidtest
        32
    kidtest  
       68 天前
    哈哈哈哈,差不多,现在在找工作
    yousabuk
        33
    yousabuk  
       68 天前 via iPhone
    @Illusionary
    这怎么统计的不知道

    就街道上的观察:小店铺,餐饮凉凉的挺多,企业倒闭,失业被踩听到见到不少。

    8% 与现实无关吧
    cai314494687
        34
    cai314494687  
       68 天前 via iPhone
    @georgetso 你的网有问题吧
    coderluan
        35
    coderluan  
       68 天前
    公司再困难,只要没到破产清算,N+1 也是要赔的,哪怕到了破产清算,N+1 也是要优先清算的。
    fanqianger
        36
    fanqianger  
       68 天前
    疫情影响这么大吗?
    knowckx
        37
    knowckx  
       68 天前
    "给你多发半个月工资" --- 假如你不懂劳动法,又心软,确实容易吃亏。

    实际上法律非常明确地规定了企业经营性困难时的裁员赔偿,就是 N+1
    chowhong
        38
    chowhong  
       68 天前 via Android
    @yousabuk 他自己统计的呗,哪要什么逻辑
    djoiwhud
        39
    djoiwhud  
       68 天前 via Android
    没什么要注意的。前端开发现在是真的难找工作。
    培训机构量产了海量一行生产环境代码没接触过的“三年工作经验”的中级开发。
    baishi732
        40
    baishi732  
       67 天前 via iPhone
    反正坚持要到 n+1 不然不走人,这个是最重要的,失业金什么的网上有很多经验可以参考
    keke324
        41
    keke324  
       67 天前
    这种是要 N+1 的
    lsww
        42
    lsww  
       67 天前 via Android
    干了几年?要不要考虑下劳动仲裁让公司学习下劳动法。
    Envov
        43
    Envov  
       67 天前 via iPhone
    10 几个人的公司还有补偿,说明老板还可以,祝好
    MartinWu
        44
    MartinWu  
       66 天前
    反正你也是想着走了,岂不是好事,多领一些回报。
    bojue
        45
    bojue  
       63 天前
    要是计划继续上班的话早点面试,可以先预约外地的面试机会查漏补缺
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